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株式会社小谷穀粉
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小谷穀粉の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、小谷穀粉 2.4
- コンサルティングから学ぶことも一周すると同じような内容になり、新しい発見が少なくなってしまいました。 内容も「営業の目標達成」が目的なので、けっこう偏っており、ビジネスマンとして...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、小谷穀粉 2.4
- この会社のマネジメント層は部下に対して細かく指摘（ダメ出し）する事を、契約している某コンサルタントから強く要求されています。 毎週月曜日、ミーティングが２時間弱ありますが、ここで...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、小谷穀粉 2.4
- 有名なマーケターである森岡毅さんの、「冷たさだけでは人はついてこないし、熱さだけでは道を間違える」という言葉があります。 コンサルティング＝数学的な手段を使って、社員を思うように...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、小谷穀粉 2.4
- 働きがい： 「高い目標を達成する事が喜びの人」は評価され、働きがいを感じる事ができると思います。 成長・キャリア開発： 某コンサルティング会社がガッツリ入ってます。 入社したらま...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、小谷穀粉 2.4
- 入社を決めた理由： 上場はしていないが、営業利益がしっかり出ており、財務が安定している点は魅力的に感じました。 創立９０年とそこそこ長い歴史があり、事業の柱である麦茶を中心としな...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、小谷穀粉 1.9
- 働きがい： 頑張ろうと思って入社しても営業研修はコンサルタントの本を読みレポート提出。思考がどうのこうの、絶対達成が当たり前、そんなことばかり。毎月の研修でダメ出しばかりでどんど...
小谷穀粉の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、小谷穀粉 1.9
- 無理な目標を立てているので売上目標の達成は難しい。そうすると部下に新規開拓でアポ無し飛び込み訪問をやらせたり、スケジュールを事細かに記載しろなど今までなかった事を平気で言い、役職...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、小谷穀粉 1.9
- 辞めていく人が悪いという考えではなく、何故人が辞めていくのかを考えてほしい。営業研修...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、小谷穀粉 2.4
- 営業部門については、何をとりこぼしても営業の予算達成が絶対なので、精神的にも家庭とのリソース配分的にも女性が働きやすい環境とは思いません。 女性の方で、予算を持たない契約で入った...
- 回答者 製造部、製造、正社員、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、小谷穀粉 3.1
- 機械のオペレーターをしている方もいましたが、機械の動きをしっかり把握、指導してあげないとケガにつながるためそこは危ないかなと思いました。 ただ、扱い自体はそんなに難しくないため女...
- 回答者 製造部、製造、正社員、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、小谷穀粉 3.1
- 残業も繁忙期に少しあるぐらいで、誰かが極端に増えないよう均等に調整はしてくれる。また用事がある日は事前に申請していれば帰れる。また有給も事前申請していればしっかり取れる。土日祝が...
- 回答者 製造、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、小谷穀粉 2.0
- 本当の意味で社会を知り訳のわからない組織に無駄金と時間を使わないでください。政治的な...
小谷穀粉の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 製造、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、小谷穀粉 2.0
- 評価制度に始まり、直属の上司に対する不満が我慢できなかった。業界不信にありながら抜本的な改革を行わない経営陣に対して残念でならない。以前の経営陣とはかけ離れた手腕であると多くの人...
- 回答者 製造、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、小谷穀粉 2.0
- 働きがい： 評価制度にも疑問だらけ、意見の言えない社風に気がついてますか？評価する人間の部署間移動なども無いため、作業員は顔色を伺いをしながらも文句を言う。（やりがい）1人でやる...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、小谷穀粉 1.9
- 事業展望： 嗜好品は絶対に必要なものではない。今でも人手不足なのに、従業員を大切に出...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、小谷穀粉 1.9
- オーナー企業。営業コンサルタントが入っており、月に一度営業研修がある。絶対に参加しな...
- 回答者 製造、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、小谷穀粉 2.0
- 古き良き業界であり魅力ある会社には間違いないが、役員・部長クラスが自己保身になり過ぎ...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、小谷穀粉 1.9
- やりがいはもてない。...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、小谷穀粉 1.9
- 入社を決めた理由： 食品メーカーに勤務したかったため。 「入社理由の妥当性」と「認識...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、小谷穀粉 1.9
- 休みはとりやすい。...
- 回答者 製造部、製造、正社員、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、小谷穀粉 3.1
- 入社を決めた理由： 基本給はそんなに多くないとはわかっていたが賞与が多かった為決めま...
小谷穀粉の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 製造部、製造、正社員、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、小谷穀粉 3.1
- 昇給がほとんど望めずずっと続けていくことに不安を感じた。...
- 回答者 製造部、製造、正社員、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、小谷穀粉 3.1
- 働きがい： 普段自分たちが口にしているものを作っているため、やりがいは感じられると思...
- 回答者 製造、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、小谷穀粉 2.0
- 比較的に女性でも就業可能な会社であります。...
- 回答者 製造、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、小谷穀粉 2.0
- 休日はしっかりとあります。有休も消化するのに問題はありません。...
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