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医療用内視鏡システムの開発・製造を行うグループ企業。 自社工場にてビデオシステムセンター・高輝度光源装置・超音波観測装置などの医療用内視鏡システムの開発・製造を行う。

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社員クチコミ(97件)

白河オリンパス株式会社

入社形態
性別
在籍状況
該当件数
97件

白河オリンパスの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 製造、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、白河オリンパス 2.8
強み: 内視鏡の世界シェア8割ほどを獲得しているようなので毎日仕事があります。暇で仕...

白河オリンパスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 生産技術、課長、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、白河オリンパス 2.5
入社を決めた理由: 地元である福島県へのUターン転職が目的。 かつ関東圏に近い給与で...

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白河オリンパスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 技術、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、白河オリンパス 2.4
働きがい: 大手メーカーの子会社の一つであるため、業務が細分化している、且つ、業務の...

白河オリンパスの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 製造、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、白河オリンパス 3.5
医療機器の生産の他にも、直流生産や小集団活動(QCサークル)などといったことがありま...

白河オリンパスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 間接部門、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、女性、白河オリンパス 4.3
製造部門の方はよくわからないが、間接部門に関して言えば育休取得はもちろん、有給取得、...

白河オリンパスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 技術、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、白河オリンパス 3.0
入社を決めた理由: 医療機器であり人々の役に立てると考えたため。また、給与・福利厚生...

白河オリンパスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 製造、製造スタッフ、一般、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、白河オリンパス 2.0
働きがい: 私の所属していた製造部署では、生産作業の内容で、評価に差はなく、改善業務...

白河オリンパスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 管理、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、白河オリンパス 2.1
入社を決めた理由: 地元の企業としては、良い企業であると考えたこと。医療業界としては...

白河オリンパスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 製造、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、白河オリンパス 2.8
働きがい: 働きがいは特にないです。 製造になったら最後。ロボットのように毎日働かさ...

白河オリンパスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 製造、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、白河オリンパス 2.8
入社を決めた理由: 地元な企業だったため。 白河ではオリンパスか信越と言われており、...

白河オリンパスの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 製造、管理職、管理、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、白河オリンパス 3.5
強み: 医療機器に集中しているので今後も成長が期待できると思います。 内視鏡シェアは...

白河オリンパスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 製造、管理職、管理、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、白河オリンパス 3.5
入社を決めた理由: 地元の会社であり通勤に便利でした。 「入社理由の妥当性」と「認識...

白河オリンパスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 第一技術部、技術職、プロジェクトリーダー、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、白河オリンパス 3.3
働きがい: 他社とも協業しながらものづくりの品質を向上していく点 成長・キャリア開発...

白河オリンパスの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 第一技術部、技術職、プロジェクトリーダー、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、白河オリンパス 3.3
強み: 医療機器メーカーとしてのブランド力 弱み: 社内の教育制度が整っておらず、業...

白河オリンパスの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 技術、生産技術、在籍15~20年、現職(回答時)、中途入社、男性、白河オリンパス 2.5
会社方針が見直され、昇給、昇格の割合や条件がシビアになった。工場として拡張予定はない...

白河オリンパスの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 技術、生産技術、在籍15~20年、現職(回答時)、中途入社、男性、白河オリンパス 2.5
強み: 競合が少ない 弱み: 法規制対応がメインのため転用できるスキルアップは見込め...

白河オリンパスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 技術、生産技術、在籍15~20年、現職(回答時)、中途入社、男性、白河オリンパス 2.5
働きがい: 医療機器の製造に携われることで社会貢献することができる。 成長・キャリア...

白河オリンパスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 技術部、SE、チーフ、在籍15~20年、現職(回答時)、新卒入社、男性、白河オリンパス 1.9
入社を決めた理由: 医療業界であり、安定している。 世界シェアが高い。 「入社理由の...

白河オリンパスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 技術部、SE、チーフ、在籍15~20年、現職(回答時)、新卒入社、男性、白河オリンパス 1.9
プロパーの大卒は出世がしにくい。 製造部の上位層がかなり多いため、高卒の言うことをき...

白河オリンパスの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 技術部、SE、チーフ、在籍15~20年、現職(回答時)、新卒入社、男性、白河オリンパス 1.9
強み: 内科向け内視鏡の世界シェアが高い 弱み: 技術開発力の低さ 事業展望: 革新...

白河オリンパスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 製造、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、白河オリンパス 4.5
入社を決めた理由: 身内が働いていたこともありよく話を聞いていて、安心して働ける環境...

白河オリンパスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 製造、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、白河オリンパス 4.5
働きがい: 正社員は入社してからすぐにグループ活動のリーダーを任される事もあり、周り...

白河オリンパスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 技術、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、白河オリンパス 2.4
大手メーカーの一子会社であり、業務が細分化されている、且つ、マニュアル化されているた...

白河オリンパスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 生産技術、課長、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、白河オリンパス 2.5
働きがい: 医療機器の製造業に従事できていた点。 世界に流通している内視鏡関連の製品...

白河オリンパスの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 生産技術、課長、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、白河オリンパス 2.5
新卒採用にはこれが普通と感じるため温度差はあまり感じないと思うが、外様組(中途採用、...

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