年収データ(正社員76人)
株式会社JERA
回答者の平均年収 |
761万円 |
年収範囲 [詳細] |
300万円〜1500万円 |
回答者数 |
76人 |
職種別の平均年収
職種 | 平均年収 |
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技術22人 | 672万円 (300万円〜940万円) |
事務15人 | 787万円 (460万円〜1310万円) |
企画6人 | 903万円 (500万円〜1300万円) |
エンジニア・SE6人 | 678万円 (470万円〜1150万円) |
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25歳
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30歳
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35歳
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40歳
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45歳
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※年収データが不足している場合、一部の年齢別の年収のみが表示されます。
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年収・給与制度(73件)
株式会社JERA
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回答者
最適化、企画・戦略、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、JERA
4.5
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給与制度: 商社には及ばないが、働き方含めた総合力を高めていくことで、商社への流出は...
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回答者
事業開発、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、JERA
3.0
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給与制度: 基本的には年功序列の給与体系であり、年齢を重ねなければ昇進は難しい。若手...
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回答者
発電、技術、主任、在籍15~20年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JERA
2.0
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給与制度: 実力主義を掲げているが、年功序列の傾向が非常に強い。今後改善する意向はあ...
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回答者
メンテナンス、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、JERA
2.8
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給与制度: はっきり言って、評価制度は昭和的な考えのままである。年功序列、学歴優先は...
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回答者
財務経理、事務系、課長、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、JERA
2.8
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給与制度: インフラ企業のためか、会社の利益を調整して大きな利益がでないようにしてい...
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回答者
資材調達、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、JERA
4.4
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給与制度: 私が採用された時点では企業年金や福利厚生はなく(退職金はあり)、給与本給...
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回答者
事務職、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、JERA
3.8
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給与制度: 初任給が上がり、若手にはそれなりに納得の行く給与であると思う。一方で、事...
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回答者
財務経理、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、JERA
3.1
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給与制度: 業界内ではトップクラスの水準がもらえている。 たるんでいる人を減らし、J...
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回答者
火力、技術、主任、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、JERA
3.6
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給与制度の特徴: 給与制度: 同業他社と比較しても高水準な給与。サービス残業も基本的...
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回答者
IT、課長、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、JERA
3.1
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給与制度: 給料は比較的よいと感じている。 課長で1200万円前後もらえる。また適度...
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回答者
事務職、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、JERA
3.1
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給与制度の特徴: 給与制度: 時間外労働への手当が他社と比較して、また業務量に対する...
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回答者
バックオフィス、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、JERA
3.3
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給与制度の特徴: 給与制度: みなし残業の制度があった起業から転職してきたため、同じ...
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回答者
技術、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、JERA
3.9
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給与制度: 同業他社と比べても一番良いと思います。賃上げにも積極的であり、今後も賃上...
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回答者
燃料調達、技術職、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、JERA
4.4
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給与制度: 給与は他電力よりも高く、給与面で不満は無い。 評価制度: 部門毎に昇進で...
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回答者
事務、在籍15~20年、現職(回答時)、新卒入社、男性、JERA
4.6
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給与制度の特徴: 給与制度: 一般職は職級に応じて給与が決定。管理職はポジションによ...
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回答者
事務系、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、JERA
1.9
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給与制度の特徴: 評価制度: 評価制度は設定した目標に対する達成度に応じて所属部門の...
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回答者
事務系、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、JERA
2.0
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給与制度の特徴: 給与制度: 会社が手配する独身寮があり、ほぼ1割負担でさむことがで...
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回答者
調達、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、JERA
3.9
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給与制度: 全体的な賃上げ、特に若手の給与を上げていく意識はあるが、同業他社である総...
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回答者
営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、JERA
3.8
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給与制度の特徴: 給与制度: 同じような仕事をしている他社と比べて低いと感じる。 収...
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回答者
エンジニア、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、JERA
4.3
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給与制度: 各種手当は充実してます。ランチ手当等がつくこともありますが、条件はよく分...
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回答者
経理、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、JERA
4.9
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給与制度: 家賃補助がめちゃくちゃ充実しており、給与とは別に満足して暮らしたいからだ...
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回答者
事業管理、主任、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、JERA
4.6
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給与制度の特徴: 給与制度: 元は電力会社ベースの年功序列制度。最近は実力主義に切り...
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回答者
技術職、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、JERA
3.6
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給与制度: 業務内容やライフワークバランスを踏まえると、給与水準は高い 評価制度: ...
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回答者
システム、エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、JERA
2.9
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給与制度: 平均的な会社よりは恵まれていると思います。退職金がたくさんもらえるので長...
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回答者
専門職、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、JERA
3.6
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給与制度: 基本的な給与制度は、基本給+勤続給+残業代+賞与なります。その上で、20...
会社評価レポートを投稿した76人の年収データを集計すると、JERAの平均年収は761万円です。
技術の平均年収は672万円、
事務の平均年収は787万円、
企画の平均年収は903万円です。
OpenWorkでは全体の平均年収だけではなく、職種別や年齢別の平均年収も掲載しています。また、基本給、残業代、賞与などの給与内訳や、給与制度、評価制度の詳細も掲載しています。
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