エア・ウォーター・リアライズの「すべての社員クチコミ」 <社員のクチコミ情報>

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エアゾール製品などの製造販売を行う企業。 エア・ウォーターのグループ企業であり、エアゾール製品の他、化粧品の受託事業も行う。

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社員クチコミ(14件)

エア・ウォーター・リアライズ株式会社

入社形態
性別
在籍状況
該当件数
14件

エア・ウォーター・リアライズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 品質管理、製造、一般、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、エア・ウォーター・リアライズ 1.9
働きがい: 部署によっては経験をすごく活かせる環境は あるのかなと思います。私はその...

エア・ウォーター・リアライズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 品質管理部、生産管理、主任、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、エア・ウォーター・リアライズ 2.6
働きがい: 働きがいは自分の仕事をいかに完璧にこなして、原液の調合から製品の出荷まで...

エア・ウォーター・リアライズの年収・給与制度

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エア・ウォーター・リアライズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 品質管理、製造、一般、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、エア・ウォーター・リアライズ 1.9
有給が取りやすいと言うのはあります。 人にもよりますが休みが取りやすい風土はあるのか...

エア・ウォーター・リアライズの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

合併・分社前のミサワ医科工業への回答

回答日

回答者 管理系、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、エア・ウォーター・リアライズ 2.9
強み: 注射針を作っていて、かなりな特殊技術になるので競合他社が限られる 弱み: 国...

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エア・ウォーター・リアライズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

合併・分社前のミサワ医科工業への回答

回答日

回答者 管理系、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、エア・ウォーター・リアライズ 2.9
入社を決めた理由: あまりルールが十分でない事から逆に束縛されずに仕事が進められるこ...

エア・ウォーター・リアライズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 品質管理、品管、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、エア・ウォーター・リアライズ 2.9
有給は基本取りやすく、理由を深堀されたり却下されたりはないので休みやすい。そういった...

エア・ウォーター・リアライズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 品質管理、品管、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、エア・ウォーター・リアライズ 2.9
産休・育休を取られてる方も様々な部門でいるので、育児に関しては非常に働きやすい環境だ...

エア・ウォーター・リアライズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 品質管理部、生産管理、主任、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、エア・ウォーター・リアライズ 2.6
入社を決めた理由: 大学卒業で研究開発を募集しており、エアゾール(スプレー)の機能性...

エア・ウォーター・リアライズの就職・転職リサーチ 経営者への提言

回答日

回答者 品質管理、製造、一般、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、エア・ウォーター・リアライズ 1.9
まずは従業員の待遇の改善を最優先にして頂きたいです。今の待遇ではまともな生活ができま...

エア・ウォーター・リアライズの就職・転職リサーチ 経営者への提言

合併・分社前のミサワ医科工業への回答

回答日

回答者 管理系、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、エア・ウォーター・リアライズ 2.9
人材の育成がこれまで成されていなかったので、底上げを意識した人員の採用と育成にもっと...

エア・ウォーター・リアライズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

合併・分社前のミサワ医科工業への回答

回答日

回答者 管理系、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、エア・ウォーター・リアライズ 2.9
医療機器に携わっているという意識は女性の方が強く、一部の方ではやりがいを持っている...

エア・ウォーター・リアライズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

合併・分社前のミサワ医科工業への回答

回答日

回答者 管理系、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、エア・ウォーター・リアライズ 2.9
働きがい: 医療機器という人の命に関わる仕事に携われていること 成長・キャリア開発:...

エア・ウォーター・リアライズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

合併・分社前のミサワ医科工業への回答

回答日

回答者 管理系、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、エア・ウォーター・リアライズ 2.9
週休二日制であり、休日も基本暦通りであること...

エア・ウォーター・リアライズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

合併・分社前のミサワ医科工業への回答

回答日

回答者 管理系、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、エア・ウォーター・リアライズ 2.9
医療機器を製造しているが、品質に対する意識が全体的に低いのと教育に対する体制が不十分...

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設立年月日
資本金
百万円
代表者
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