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神奈川県に本社を置く、教育サービス企業大手。 個別指導塾「創英ゼミナール」、オールイングリッシュプリスクール「Nobile Kids」、43ヶ国語対応の「ワールド外語学院」を運営。

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社員クチコミ(388件)

株式会社創英コーポレーション

該当件数
388件

創英コーポレーションの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 教室長、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、創英コーポレーション 2.9
ワーク・ライフ・バランスは調整しづらい会社だと思います。基本的には定時が13時から2...

創英コーポレーションの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 学習塾事業部、管理職、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、創英コーポレーション 4.8
働きがい: 人としての成長、結果が重視されており、年功序列ではないこと。 自分の成果...

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創英コーポレーションの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 学習塾事業部、管理職、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、創英コーポレーション 4.8
入社を決めた理由: 入社プロセスで会った人事の面接官・現場社員・管理職・代表の全員が...

創英コーポレーションの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 教室スタッフ、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、創英コーポレーション 3.3
①社員(教室長)1人で1つの教室を運営するため業務量が多すぎる点です。生徒対応以外に...

創英コーポレーションの就職・転職リサーチ 経営者への提言

回答日

回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、創英コーポレーション 2.4
より広い地域に事業展開をしてきているが、その認識が甘いように思う。埼玉に勤務している...

創英コーポレーションの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、創英コーポレーション 3.0
働きがい: 子供の成長を間近で感じることが出来るところ。幅広い学年の子供たちが見せる...

創英コーポレーションの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 教室運営、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、女性、創英コーポレーション 4.8
働きがい: 1人で仕事をする時間も多いため、少々寂しさは感じるが、教室ごとで連絡をま...

創英コーポレーションの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 教室長、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、創英コーポレーション 3.0
入社を決めた理由: 会社説明会での代表の学習塾事業に対する熱量 同業他社よりも研修制...

創英コーポレーションの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 学習塾事業部、サービス業、教室長、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、創英コーポレーション 2.6
働きがい: 働きがいはある仕事だと、個人的には思う。 子供たちの、将来に、関わること...

創英コーポレーションの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 一般職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、創英コーポレーション 2.5
教育業界ですのでやはりWLBを確率するのは難しいと思います。 定時は昼~夜型なので、...

創英コーポレーションの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 教室運営、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、創英コーポレーション 3.3
入社を決めた理由: 教育理念と自身の価値観が合致しているから 「入社理由の妥当性」と...

創英コーポレーションの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 学習塾事業部、塾講師、教室長、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、創英コーポレーション 4.3
入社を決めた理由: 入社を決めた理由は代表の考え方に共感したからです。元々他の業界に...

創英コーポレーションの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 現場職、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、創英コーポレーション 4.5
早く自分の力を身につけたい女性からすると、とても恵まれた環境で働けると思います。男女...

創英コーポレーションの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 現場職、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、創英コーポレーション 4.5
入社を決めた理由: 子どもたちの本当の意味での夢や目標に寄り添った指導ができる人にな...

創英コーポレーションの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 学習塾事業部、学習塾運営、教室長、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、創英コーポレーション 2.5
単純に労動時間が長いのがネックです。 普段は13:00〜22:00が勤務時間ですが、...

創英コーポレーションの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 学習塾、総合職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、創英コーポレーション 3.0
入社を決めた理由: 脱only受験を掲げ、実行しているところに惹かれた。 「入社理由...

創英コーポレーションの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 学習指導塾部門、総合職、教室長、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、創英コーポレーション 3.9
強み: 学校の教科書準拠の教材を使用し、普段の学習からテスト対策が可能な点。対面での...

創英コーポレーションの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 学習指導塾部門、総合職、教室長、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、創英コーポレーション 3.9
調整しやすいと感じる。福利厚生の一つに、スマイルホリデー制度があり、誕生日休暇や記念...

創英コーポレーションの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 教室長、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、創英コーポレーション 3.3
働きがい: 正当に評価されてるなと感じるので働きがいはあると思います。目の前で人の成...

創英コーポレーションの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 通常職、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、創英コーポレーション 3.6
強み: 大学生以上の間近まで受験勉強をしていた方がアルバイト講師として多く在籍してお...

創英コーポレーションの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 校舎責任者、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性、創英コーポレーション 2.1
直接的な理由は、精神的、体力的に限界がきたからです。教育業界の当たり前ですが、長時間...

創英コーポレーションの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 一般職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、創英コーポレーション 3.4
調整しにくい会社だと思う。まず定時が13-22時なので、多職種の家族や友人とは合わな...

創英コーポレーションの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 一般職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、創英コーポレーション 3.4
入社を決めた理由: 自分の地元で展開している学習塾だったため通いやすいと思ったのと、...

創英コーポレーションの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 一般職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、創英コーポレーション 3.4
働きがい: 生徒と関わるのは大変ながらとても楽しく、自分にも生徒にも成長が感じられて...

創英コーポレーションの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 教室、一般職、職員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、創英コーポレーション 2.5
塾にしては長期休暇が多いですが、代わりに週休2日は保たれていません。また、午前中に会...

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