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システム開発およびパッケージソフト開発・販売を行う企業。学校法人向けシステム開発・パッケージソフト開発・販売、健診センター・事業所向け健診管理システムの開発・販売などを行う。

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社員クチコミ(18件)

株式会社ジャスウィル

入社形態
性別
在籍状況
該当件数
18件

ジャスウィルの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 システム開発部、システム開発、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジャスウィル 10年以上前 2.5
強み: 大学事業は、安定しておりノウハウを持っている人がいたので優位性があったと思います。 弱み: 個人依存で数人の優秀な人が頑張ってました。 事業展望: 大学事業を中心に取り組...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

ジャスウィルの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 システム開発部、システム開発、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジャスウィル 10年以上前 2.5
受注単価が安く、事業拡大の見込みがないと判断しました。社長が正しいという風土があり、意見が通らない会社でした。アイデアを出せるというが、結局は何故か根拠のない社長の判断でやる、や...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

ジャスウィルの年収・給与制度

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ジャスウィルの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 SE、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジャスウィル 2.9
働きがい: 働き甲斐は案件次第。基本的にやりたいといえばやらせてもらえる。 成長・キャリア開発: 若手が成長するための基盤がまだまだもろい印象を受ける。教育する人間がそもそも足り...

ジャスウィルの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 SE、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジャスウィル 2.9
入社を決めた理由: 自社の製品を持っておりそれが感じたため。近年に多い派遣会社ではなく基本的に自社での開発が行えるという点が魅力に感じた。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべ...

ジャスウィルの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 開発部、システムエンジニア、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ジャスウィル 2.5
まじめに仕事をしている社員が報われない。サボる、自己成長意欲の低い、仕事のクオリティが低い社員であっても評価が下がることはなく、一方でよい仕事をしている社員が正当な評価を受けられ...

ジャスウィルの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 開発部、システムエンジニア、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ジャスウィル 2.5
成長・キャリア開発: 資格取得支援制度や新入社員教育など、キャリア形成のサポートは比...

ジャスウィルの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 開発部、システムエンジニア、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ジャスウィル 2.5
会社指定休などの有給取得奨励制度や、プレミアムフライデーなどオンとオフの切り替えを大切にしている。有給取得については、概ね1週間前までの申請でほぼ否認されることなく消化できる。全...

ジャスウィルの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 開発部、システムエンジニア、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ジャスウィル 2.5
創業者が代表を務めている。役職はなく、なんとなく上司、部下の関係がついており、業務によって異なる上司から指示が出ることもある。 企業文化としては、大学向けシステムを創業より続けて...

ジャスウィルの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 システム開発部、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ジャスウィル 3.3
有給休暇は業務上影響がなければ、ほぼ確実にとることができる。また、「有給を取得しにくい」といった人にも、例えば木曜日が祝日の場合など、間にある金曜日を有給取得推奨日としている。 ...

ジャスウィルの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 システム開発部、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ジャスウィル 3.3
働きがい: 実際に顧客先へ伺うことも多くあり、エンドユーザの声を直接きくことができる。自分の作ったシステムを実際を使って、評価の声をきくとやりがいを感じる。 人事評価については、...

ジャスウィルの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 システム開発部、システム開発、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジャスウィル 10年以上前 2.5
働きがい: 必死に勉強すれば、スキルは身に付きますが、やりがいを感じれたかというと、...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

ジャスウィルの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 SE、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジャスウィル 2.9
会社の今後のビジョンが見えないため。私が在職していたころは特定の取引先があり比較的安...

ジャスウィルの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 SE、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジャスウィル 2.9
基本的に案件は代表取締役の意向で決まる。持ってきた案件を少ない人数で分けて業務を行う...

ジャスウィルの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 SE、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジャスウィル 2.9
よほど忙しいという場合を除けば、基本的に土日祝休むことができる。有給もかなり取りやす...

ジャスウィルの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 システム開発部、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ジャスウィル 3.3
規模は小さい会社だが、顧客と直接取引をする数少ない会社であることが入社の決め手となっ...

ジャスウィルの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 システム開発部、システム開発、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジャスウィル 10年以上前 2.5
特に男女関係なく活躍できるとは思いました。...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

ジャスウィルの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 システム開発部、システム開発、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジャスウィル 10年以上前 2.5
社長の顔色を伺う文化がありました。社員は真面目な人が多かったです。...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

ジャスウィルの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 システム開発部、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、ジャスウィル 3.3
経営層との距離は近く、風通しは良い。業務改善をしていくための仕組みがある。...

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