社員クチコミ（48件）
株式会社研文社
- 組織体制・企業文化（9件）
- 入社理由と入社後ギャップ（6件）
- 働きがい・成長（7件）
- 女性の働きやすさ（6件）
- ワーク・ライフ・バランス（7件）
- 退職検討理由（4件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（6件）
- 経営者への提言（3件）
- 年収・給与（8件）
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、研文社 2.5
- 部署内でのコミュニケーションは取っているのだが、根本的な業務に関するコンセンサスが取...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、研文社 2.5
- トップが営業、製造共に責任者を兼ねており部門に責任者不在。トップが動かなければ何も始...
- 回答者 営業部、法人営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、研文社 2.9
- 斜陽産業と言われる印刷業界の中でも老舗で、中堅印刷会社として経営基盤は比較的安定して...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、研文社 2.8
- 強み：既存顧客が大企業ばかりで、顧客によってはこちらから訪ねなくても受注が来たりもあ...
研文社の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、研文社 2.8
- 新卒でも中途でも、入社後の教育プログラムがゼロ。最近は毎年新卒を採用しているが、研修...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、研文社 1.9
- 文化が合えば続くが、人間関係でごたついたり、収入面を気にするのなら避けるのが無難。...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、研文社 1.9
- 年功序列。個人評価はあってないようなもの。 一族経営のさいたるもので、社長の一存で無...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、研文社 1.9
- 有休は取りやすい環境。だが、ほぼ毎月のように月1回土曜研修といった出社がある。 工場...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、研文社 2.5
- 強み： 顧客は大手企業が多いため、ある程度の安定はある。基本的には下請けは少なく、ク...
- 回答者 営業、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、研文社 2.5
- 営業部門は繁忙期が多くあり、残業が50時間以上になることも多い。また、業務が多いので...
- 回答者 管理部門、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、研文社 3.1
- 入社を決めた理由： 募集職種と希望がマッチングしていたため。入社後も問題なく社内で研...
- 回答者 管理部門、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、研文社 3.1
- 強み： 70年以上続いている会社なのでしっかりしており、財務基盤もある。 大企業の得...
研文社の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理部門、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、研文社 3.1
- 働きがい： 自部署においては一貫して希望職種での経験が積めたことは良かった。会社規模...
- 回答者 管理部門、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、研文社 3.1
- オーナー会社であるため、経営者の権限が強い。ただ、各部署との直接的なミーティングと通...
研文社の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、研文社 2.5
- 幹部層に権限と責任を下ろして、役割分担を明確にして頂きたい。責任者不在の為、何も変わ...
研文社の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、研文社 2.5
- 働きがい： 企業規模のわりに、優良企業と直接の取引経験ができる。 オフィスと東西共に...
- 回答者 営業本部、営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、研文社 2.9
- 創業70年と歴史が長く、3代目のオーナー企業のため経営者の判断で方針がガラリと変わる...
研文社の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業本部、営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、研文社 2.9
- 働きがい： 営業の業務範囲が非常に広く、現場に丸投げは出来ないようになっているので、...
研文社の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業本部、営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、研文社 2.9
- 経営者が、役員を越えて管理職に指示がでることが多いため管理職は、非常に業務負荷がかか...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、研文社 2.8
- 多くの場合社長の意見が絶対。役員はその言いなり、という構図ができている。現場のことを...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、研文社 2.8
- 営業は配属されたチームによって残業時間がかなりかわるため平日のプライベートの充実具合...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、研文社 2.8
- ほとんどの女性は結婚や妊娠とともに辞めるが比較的働きやすい環境だとは思う。 ただ、な...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、研文社 2.8
- 入社を決めた理由：印刷会社には珍しく、大手銀行やメーカーなどと直取引をしているため。...
- 回答者 クリエイティブ、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、研文社 1.9
- 入社を決めた理由：前社の残業時間が凄まじく体を壊しがちになっていて探していたところ、...
研文社の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 クリエイティブ、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、研文社 1.9
- 働きがい： クライアントと直接やりとりして商品を仕上げる事もあるので、そういった時に...
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