社員クチコミ（7件）
株式会社ランドキャリー
- 組織体制・企業文化（1件）
- 入社理由と入社後ギャップ（0件）
- 働きがい・成長（1件）
- 女性の働きやすさ（1件）
- ワーク・ライフ・バランス（2件）
- 退職検討理由（0件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（2件）
- 経営者への提言（0件）
- 年収・給与（1件）
- 回答者 ドライバー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ランドキャリー 4.3
- 法令遵守や道路交通法遵守の体制が徹底されている会社です。また安全運転に対して高い意識を持っています。 ドライバーは乗っているトラックに応じて大型チーム中型チームなどに振り分けされ...
- 回答者 ドライバー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ランドキャリー 4.3
- 強み： 法令遵守をしているので、法令が完全移行になっても問題なく仕事を続ける事ができる会社です。また、無事故無違反を徹底してるため、無茶な運行を頼まれる事はほぼありません。自分の...
- 回答者 ドライバー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ランドキャリー 4.3
- 土曜日も仕事がある日がありますが、基本的に土日休みを希望すれば通りました。 またゴー...
- 回答者 10tドライバー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ランドキャリー 2.6
- 女性ドライバーも多く、女性が働きやすい環境だといえる。 荷物を触らない仕事もある分そうなっていると思われる。 ただし、運送業界ではあるので毎日定時で帰れる訳ではない。子どもが小さ...
- 回答者 10tドライバー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ランドキャリー 2.6
- 強み： 大手の企業から物流倉庫の運営、運送を任されており仕事量は常に多くある。 また、トラックのライトを改造したり、ダッシュボードにプレートを置くことを禁止しているので取引先会社...
- 回答者 10tドライバー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、ランドキャリー 2.6
- 月の休みは6日以上。週休2日も全然可能だが日給月給なのでその分給料は低くなる。その面では自分に合った働き方がしやすいと言えるかもしれない。 希望休は1週間前くらいに配車担当に連絡...
- 回答者 ドライバー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ランドキャリー 4.3
- 成長・キャリア開発： 免許取得制度があるので、キャリアアップに対する会社のバックアッ...
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