退職検討理由（7件）
株式会社日宣メディックス
- 組織体制・企業文化（5件）
- 入社理由と入社後ギャップ（5件）
- 働きがい・成長（6件）
- 女性の働きやすさ（9件）
- ワーク・ライフ・バランス（8件）
- 退職検討理由（7件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（6件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（7件）
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、日宣メディックス 2.0
- 拘束時間の長さとそれに対する給料制度。 大手の広告会社に対して中小企業では商品力をあ...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、日宣メディックス 2.0
- 給与が安い。 人の出入りが激しいので、仕事がすぐ増えたりジョブシェアが発生する。 平...
- 回答者 法人営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、日宣メディックス 2.6
- ・将来性 ・紙媒体への限界 ・会社の雰囲気等...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、日宣メディックス 3.0
- 勤務時間がひたすらに長い。みんなで一緒に帰ることが多いため、個人で帰るのに気が引ける...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、日宣メディックス 1.9
- 部門にもよるが、朝から晩まで働きたいひとにはオススメ！ ちなみに多くの新卒がやめ、中...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日宣メディックス 2.8
- 給料の低さ、サービス残業、紙媒体という将来性の低い媒体へ力を入れている点。継続して売...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、日宣メディックス 3.1
- 給与面の不満は大部分を占めていました。 会社が個人へ求める労力や能力と給与が見合わな...
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