社員クチコミ（142件）
富士フイルムマテリアルマニュファクチャリング株式会社
- 組織体制・企業文化（20件）
- 入社理由と入社後ギャップ（21件）
- 働きがい・成長（22件）
- 女性の働きやすさ（16件）
- ワーク・ライフ・バランス（22件）
- 退職検討理由（21件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（12件）
- 経営者への提言（8件）
- 年収・給与（21件）
- 回答者 製造、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、富士フイルムマテリアルマニュファクチャリング 3.3
- 強み： 交代勤務は、休みが多くプライベートの時間も多く確保できる。また、有給休暇など...
- 回答者 製造業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、富士フイルムマテリアルマニュファクチャリング 2.8
- 通常の業務だけであれば手放しに優良企業として挙げてもいいのですが、個人の課題やグルー...
- 回答者 製造、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、富士フイルムマテリアルマニュファクチャリング 2.8
- 有給は取りやすく、希望すれば余程のことがない限り取得できます。残業は部署によるみたい...
- 回答者 社内SE、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、富士フイルムマテリアルマニュファクチャリング 3.0
- 働きがい： 世界トップシェアのコンピュータバックアップテープ（LTO等）を生産してお...
- 回答者 製造、品質保証、製造業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、富士フイルムマテリアルマニュファクチャリング 2.8
- 強み： 国内シェアや世界的シェアもあるため「なくならない→潰れない」安心はある。また...
- 回答者 製造業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、富士フイルムマテリアルマニュファクチャリング 2.8
- 独身で土日休みに拘りがないのであれば二交代ということで年間の半分以上は休みになるので...
- 回答者 製造業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、富士フイルムマテリアルマニュファクチャリング 2.8
- 個人の課題やグループの課題について社員に是非を問う方が良いと思います。 自身が辞めて...
- 回答者 製造業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、富士フイルムマテリアルマニュファクチャリング 2.8
- 働きがい： 自分たちが作ったものがどういう風に扱われているかしっかりと把握出来ていな...
- 回答者 製造業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、富士フイルムマテリアルマニュファクチャリング 2.8
- 同じ富士フイルム系列の会社が幾つも統合された事により、同じ名前の会社でもどこの工場か...
- 回答者 製造業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、富士フイルムマテリアルマニュファクチャリング 2.8
- 入社を決めた理由： 自身が勤めようと思った理由は大手企業系列である事から不況になって...
- 回答者 生産、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、富士フイルムマテリアルマニュファクチャリング 2.3
- 有休であったりフレックスタイムも業務によほど支障がなければ取得することができるのでプ...
- 回答者 品質保証、製造、一般社員、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、富士フイルムマテリアルマニュファクチャリング 3.1
- 工場ではあるものの一般的にイメージされる流れ作業で、単純作業で、といったものではない...
- 回答者 品質保証、製造、一般社員、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、富士フイルムマテリアルマニュファクチャリング 3.1
- 働きがい： 分単位で残業代も払われるので残業しても報われる感はある。ただ、あくまで固...
- 回答者 製造、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、富士フイルムマテリアルマニュファクチャリング 2.8
- 入社を決めた理由： 実家が近かった。景気が良さそうだった。富士ゼロックスの関連会社で...
- 回答者 製造、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、富士フイルムマテリアルマニュファクチャリング 2.8
- 入社した時は、割と複写機業界の景気が良くて意識が高く活発な風土を感じていたが、私が退...
- 回答者 製造部、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、富士フイルムマテリアルマニュファクチャリング 2.0
- 強み： 駅近の広大な土地。恵まれた地下水。 弱み： 社員の士気低下。 事業展望： 最...
- 回答者 製造、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、富士フイルムマテリアルマニュファクチャリング 2.1
- 特定の上長が理不尽極まりない。 企業文化は素晴らしいと思う。 創業80年なのでそんな...
- 回答者 製造、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、富士フイルムマテリアルマニュファクチャリング 2.1
- 強み： 休みが多い 弱み： 給料が安い。残業しないと暮らせないと思う。...
- 回答者 検査、製造、一般、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、富士フイルムマテリアルマニュファクチャリング 3.3
- 圧倒的に男性が多い会社なので、女性を大事にしてくれている感じはします。ですが、工場特...
- 回答者 検査、製造、一般、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、富士フイルムマテリアルマニュファクチャリング 3.3
- 入社を決めた理由： 安定した富士フイルムのグループ会社なので、入社しました。 「入社...
- 回答者 検査、製造、一般、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、富士フイルムマテリアルマニュファクチャリング 3.3
- 有給は取りやすいです。機械のトラブル等があると、呼び出されることもありますが、年に数...
- 回答者 検査、製造、一般、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、富士フイルムマテリアルマニュファクチャリング 3.3
- 年功序列です。経験年数がものを言う業種なので仕方ない部分はありますが、若手が前に出る...
- 回答者 製造部、製造業、社員、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、富士フイルムマテリアルマニュファクチャリング 2.0
- 企業としてコストダウンは分かりますが、建屋、設備に適用するのは意味が分からない。 不...
- 回答者 製造部、製造業、社員、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、富士フイルムマテリアルマニュファクチャリング 2.0
- 働きがい： 特にない。 マルチに何でも出来るようになっても、仕事量が増えるだけで意味...
- 回答者 製造部、製造業、社員、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、富士フイルムマテリアルマニュファクチャリング 2.0
- 実力もですが上司に気に入られれば出世しますし、実力があっても気に入らない部下は配置転...
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