社員クチコミ（26件）
株式会社キャリアリンク（教育）
- 組織体制・企業文化（4件）
- 入社理由と入社後ギャップ（4件）
- 働きがい・成長（3件）
- 女性の働きやすさ（4件）
- ワーク・ライフ・バランス（4件）
- 退職検討理由（3件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（3件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（1件）
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、キャリアリンク（教育） 10年以上前 2.4
- 女性か結婚や出産、介護などでどうしても働き方を変えなければならなくなった時、交渉次第...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、キャリアリンク（教育） 10年以上前 2.4
- 弱み： 人材育成の体制はほとんど整っていないが、自分で意欲的に活動できる人であれば支...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、キャリアリンク（教育） 10年以上前 2.4
- 働きがい： 教育について様々な方向からアプローチしているため、教育についての幅広い知...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（教育） 2.6
- 女性特有の休暇制度もあり働きやすい環境だと感じる。産前産後休暇や育児休暇の取得と取得...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（教育） 2.6
- 風通しはいいように感じている。勤務者も比較的若い人が多く意見を言いやすい環境はある。...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（教育） 2.6
- 評価制度に納得がいかず退職する形になった。現場がやっていることが上にはあまり伝わらず...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（教育） 2.6
- 働きがい： 仕事のやりがいという面では働きがいがあったが残業や休日出勤が多くプライベ...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（教育） 2.9
- 強み： 私が働いていた場所は、とにかく人が多くいたので自分のスケジュールを組みやすか...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（教育） 2.9
- 契約期間満了のため。ただ期間に関しては、希望すれば延長もできました。人によるかもしれ...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（教育） 2.9
- 休みはきちんと取れます。体調が優れない場合は、当日連絡すれば問題ありませんでした。残...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（教育） 2.9
- 多くの女性が働いておりました。特に不平等もなく誰でも働きやすい環境だったと思います。...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（教育） 2.9
- 入社を決めた理由： すぐに働くことができ、面接も簡単にでき、短期での仕事ができたため...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（教育） 2.9
- 契約社員の人数がとても多く、うまくまとめられていないように感じました。法令遵守はでき...
- 回答者 公共部門、営業事務、サブマネージャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（教育） 3.1
- 降格、昇格が目まぐるしく、落ち着いてキャリア形成が出来ないと判断したから。...
- 回答者 公共部門、営業事務、サブマネージャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（教育） 3.1
- 強み： 積極的に人材を登用しているので人材派遣の分野で出世したい方にはおすすめの会社...
- 回答者 公共部門、営業事務、サブマネージャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（教育） 3.1
- 残念ながら持ち帰り残業が多かった。年次有給休暇の取得がよく断られた。上司によっては有...
- 回答者 公共部門、営業事務、サブマネージャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（教育） 3.1
- 入社を決めた理由： 以前、公務員だったため、公共部門への人材派遣業は前職との融合性が...
- 回答者 公共部門、営業事務、サブマネージャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（教育） 3.1
- 年次有給休暇の取得を全く認めない上司がおられました。新しい上司は取得を認めて下さった...
- 回答者 公共部門、営業事務、サブマネージャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（教育） 3.1
- 働きがい： 降格と昇格が明確で出世を目指しやすい。反面、降格にもなりやすい。 成長・...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、キャリアリンク（教育） 10年以上前 2.4
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 自分がこの会社で何がしたいか、どうな...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、キャリアリンク（教育） 10年以上前 2.4
- 事前に上司に相談することと仕事の段取りさえ組んでおけば、休みは割と自由に取れると思う...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（教育） 2.6
- 入社を決めた理由： 成長分野の企業の中でも将来性があると感じたため。...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（教育） 2.6
- ワークライフバランスの点で言うとあまり優れてはいないと思う。...
- 回答者 公共部門、営業事務、サブマネージャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（教育） 3.1
- 女性の管理職採用に積極的な会社だと思う。中途採用者にも女性が多かった。...
- 回答者 公共部門、営業事務、サブマネージャー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、キャリアリンク（教育） 3.1
- 新規採用、中途採用、退職者が多く人材育成にかける時間がない。...
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
キャリアリンク（教育）の社員・元社員のクチコミ情報。就職・転職を検討されている方が、キャリアリンク（教育）の「すべての社員クチコミ」を把握するための参考情報としてクチコミを掲載。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。