社員クチコミ（6件）
一般財団法人交通統計研究所
- 組織体制・企業文化（1件）
- 入社理由と入社後ギャップ（1件）
- 働きがい・成長（1件）
- 女性の働きやすさ（1件）
- ワーク・ライフ・バランス（1件）
- 退職検討理由（0件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（1件）
- 経営者への提言（0件）
- 年収・給与（1件）
- 回答者 事務職、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、一般財団法人交通統計研究所 10年以上前 2.3
- 長く勤めている女性はいるが、その反面人間関係や企業風土に不満を持って数年でやめてしまう女性も多い。仕事内容の割に給与は良かったので、仕事内容や企業風土に不満を抱かない、あるいは自...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事務職、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、一般財団法人交通統計研究所 10年以上前 2.3
- 役員が60代～90代と高齢で、非常に保守的・閉鎖的である。現場レベルでは仕事が属人化している状況を改善しようという動きがあったため、部署内で協力して仕事を行おうという意識はある。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事務職、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、一般財団法人交通統計研究所 10年以上前 2.3
- 強み： 独自性・専門性の高い調査を行っているため、調査の必要がなくなる又は仕事を断らない限り、今ある仕事は今後も受託できる可能性が高い。 弱み： 役員が高齢かつ高齢という意識に乏...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事務職、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、一般財団法人交通統計研究所 10年以上前 2.3
- 仕事のやりがい： 職員が少ないので新人のうちから仕事を任せてもらえる。しかし、新しい仕事を獲得できず既存の仕事も減る一方なので、一通り仕事を経験すると、あとは同じ仕事の繰り返しに...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事務職、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、一般財団法人交通統計研究所 10年以上前 2.3
- 入社を決めた理由：自分の志望する業界にいくためのステップのため。 入社前に確認しておくべき点：口頭では良いことしか言わないので、不明な点を洗い出してきちんと確認する。必要であれば...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事務職、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、一般財団法人交通統計研究所 10年以上前 2.3
- プライベートとのバランスを調整しやすい会社だと思う。コアタイムなしのフレックス制で、...
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