入社理由と入社後ギャップ（24件）
株式会社マイベスト
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- 回答者 企画、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、マイベスト 3.1
- 入社を決めた理由： ユーザーファーストを...
- 回答者 コンテンツ部、コンテンツディレクター、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、マイベスト 2.5
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき...
- 回答者 バックオフィス、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、マイベスト 3.8
- 入社を決めた理由： サービスはもちろん、...
- 回答者 ディレクター、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、マイベスト 2.1
- 入社を決めた理由： ・ユーザーファースト...
- 回答者 コンテンツ制作、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、マイベスト 1.9
- 入社を決めた理由： ユーザーファーストで...
- 回答者 編集、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、マイベスト 3.9
- 入社を決めた理由： メディアとして、他メ...
- 回答者 コンテンツ制作部、ライター、メンバー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、マイベスト 2.0
- 入社を決めた理由： コンテンツ制作・企画...
- 回答者 コンテンツ部、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、マイベスト 2.1
- 入社を決めた理由： メイン事業が面白いと...
- 回答者 SNS運用、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、マイベスト 3.9
- 入社を決めた理由： サービス共感です。ユ...
- 回答者 コンテンツ制作、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、マイベスト 3.4
- 入社を決めた理由： 現代のメディアにおい...
- 回答者 コンテンツ部、コンテンツディレクター、メンバー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、マイベスト 3.0
- 入社を決めた理由： 明るい雰囲気で、個人...
- 回答者 コンテンツ部、WEBディレクター、正社員、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、マイベスト 4.0
- 入社を決めた理由： ベンチャーならではの...
- 回答者 コンテンツ部、コンテンツディレクター、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、マイベスト 2.8
- 入社を決めた理由： 自分の知識をより多く...
- 回答者 コンテンツ、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、マイベスト 2.8
- 入社を決めた理由： 誠実なサービスを作っ...
- 回答者 コンテンツ、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、マイベスト 4.9
- 入社を決めた理由： ユーザーファーストを...
- 回答者 コンテンツ制作、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、マイベスト 1.9
- 入社を決めた理由： コンテンツ制作のノウ...
- 回答者 コンテンツ制作部、ライター(コンテンツプランナー)、メンバー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、マイベスト 2.9
- 入社を決めた理由： 自身の関心のある分野...
- 回答者 制作部、クリエイティブ、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、マイベスト 2.9
- 入社を決めた理由： ・Webサイトでライ...
- 回答者 ライター、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、マイベスト 2.5
- 入社を決めた理由： コンテンツ制作をした...
- 回答者 制作、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、マイベスト 1.9
- 入社を決めた理由： 未経験からWEB業界...
- 回答者 国内事業部、プロジェクトマネージャー、メンバー、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、マイベスト 4.3
- 入社を決めた理由： 企業が広告などを通し...
- 回答者 コンテンツディレクター、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、マイベスト 2.6
- 入社を決めた理由： 未経験でもライターと...
- 回答者 コンテンツディレクター、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、マイベスト 3.1
- 入社を決めた理由： ユーザーファーストの...
- 回答者 制作、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、マイベスト 3.4
- 入社を決めた理由： 勢いのあるWEBメデ...
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