社員クチコミ（30件）
学校法人阪南大学
- 組織体制・企業文化（4件）
- 入社理由と入社後ギャップ（4件）
- 働きがい・成長（6件）
- 女性の働きやすさ（2件）
- ワーク・ライフ・バランス（4件）
- 退職検討理由（5件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（3件）
- 経営者への提言（2件）
- 年収・給与（4件）
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、学校法人阪南大学 3.6
- 体育に強い大学ということもあってか、一部の職員により体育会系な雰囲気があります。入社...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、学校法人阪南大学 3.6
- 働きがい： デスクワークだけでなく、出張や企画など、若いうちから経験できることが多く...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、学校法人阪南大学 3.6
- 入社を決めた理由： 他大学よりも大学を経営という視点で力を入れている面が色濃く、やり...
- 回答者 教員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、学校法人阪南大学 3.5
- 強み： 生徒の人数が多く、近隣にこの学力層の生徒が入れる学校がほとんどないため、人気...
- 回答者 教員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、学校法人阪南大学 3.5
- 教員にしては平日休みを取りやすい。 また、勤務時間はあるものの仕事はない日は勤務時間...
- 回答者 教員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、学校法人阪南大学 3.5
- 働きがい： 生徒が素直であり、トラブルも少ない。 文章次第で大変なところもあるが、人...
- 回答者 教員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、学校法人阪南大学 3.5
- 入社を決めた理由： 給与面が良かった。 勤務時間が短かった。 「入社理由の妥当性」と...
- 回答者 教員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、学校法人阪南大学 3.5
- 専任登用への年齢制限を外した方がいいように思う。また常勤講師から選任登用を増やしてあ...
- 回答者 教員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、学校法人阪南大学 3.5
- 専任職員になるためには30歳という年齢制限があるので、それを超えていた。...
- 回答者 教務課、一般事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、学校法人阪南大学 2.4
- 強み： 配属の場所にはよりますが学部の仕組みなどある程度の知識が必要ですが仕事をこな...
- 回答者 教務課、一般事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、学校法人阪南大学 2.4
- 男性のほうが多く同期もいるかいないか、 そもそも求人募集があまりないので気軽に話せる...
- 回答者 教務課、一般事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、学校法人阪南大学 2.4
- 契約だったので期限を延長せずやめました 長く続ければ正職員になれる、なった方もいるよ...
- 回答者 教務課、一般事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、学校法人阪南大学 2.4
- 働きがい： 大学の事務なので生徒と関わることが多く頼って相談してくれたりすることもあ...
- 回答者 教務課、一般事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、学校法人阪南大学 2.4
- 土日休みの祝日も休み 残業は繁忙期〔年度末〕は多かったですが事務職はほぼ残業なしでし...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、学校法人阪南大学 3.9
- 体育会系のノリの方が一定層居ます。また、他の大学に比べるとビジネス的なマインドの職員...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、学校法人阪南大学 3.9
- 働きがい： 事務ではありますが、営業マンのような仕事も少なくありませんし、業務は多岐...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、学校法人阪南大学 3.9
- 同じ部署の方が体育会系の気質が強くて合いませんでした。また、他の業界に元々興味を持っ...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、学校法人阪南大学 3.6
- 給料は全国でもトップレベルで、待遇には問題はありませんでした。しかし、体育会系の雰囲...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、学校法人阪南大学 2.0
- 周囲の迷惑を考えず産休育休を何度も取る女性も存在する。また保育園の行事等で欠勤する職...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、学校法人阪南大学 2.0
- 正職員は阪南大学の卒業生がほとんどで、その他は新卒で採用された方。中途採用はなし。高...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、学校法人阪南大学 2.0
- 入社を決めた理由： 家の近所で通いやすかった為。大学の事務の募集はなかなかないとのこ...
- 回答者 教員、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、学校法人阪南大学 10年以上前 2.8
- 強み： 競合校が少ない。大学がついている。 弱み： 素人経営。理事会は確たる経営戦略...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 教員、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、学校法人阪南大学 10年以上前 2.8
- 入社を決めた理由： 給与が高い。 立地条件。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 教員、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、学校法人阪南大学 10年以上前 2.8
- 他校に学ぶべきことが多い。 授業の質を上げないと，愛想を尽かされる。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 教員、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、学校法人阪南大学 10年以上前 2.8
- 給与の多さ。 進学コースは何回も持たされることで責任をとらされる。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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