社員クチコミ（23件）
三菱UFJオルタナティブインベストメンツ株式会社
- 組織体制・企業文化（3件）
- 入社理由と入社後ギャップ（3件）
- 働きがい・成長（2件）
- 女性の働きやすさ（4件）
- ワーク・ライフ・バランス（4件）
- 退職検討理由（4件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（3件）
- 経営者への提言（0件）
- 年収・給与（4件）
- 回答者 営業部、営業、部長、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、三菱UFJオルタナティブインベストメンツ 3.3
- * 長時間労働: 残業や休日出勤が多い職場が多いです。近年は、ワークライフバランスへの意識が高まっており、働き方改革にも取り組...
- 回答者 営業部、営業、部長、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、三菱UFJオルタナティブインベストメンツ 3.3
- 女性の働きやすさ * 育児・介護との両立支援制度: 育児休暇や短時間勤務制度など、育児・介護との両立支援制度が充実しています。...
- 回答者 営業部、営業、部長、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、三菱UFJオルタナティブインベストメンツ 3.3
- キャリアパスへの不満: 希望するキャリアパスに進めない、評価制度に納得できないなどの理由で退職する人もいます。近年は人事制度を...
- 回答者 営業部、営業、部長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱UFJオルタナティブインベストメンツ 3.1
- 仕事がくると否応なしに働かされるからバランスは良くない。ただ外資みたいにすぐ首になるわけではないので運の要素が大きい。対して仕...
- 回答者 営業部、営業、部長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱UFJオルタナティブインベストメンツ 3.1
- 強み： 三菱のブランドは強くて営業する上で凄くやりやすかった。どこでも行けるし受け入れてもらえる、やる気さえあればどこでも訪問...
- 回答者 営業部、営業、部長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱UFJオルタナティブインベストメンツ 3.1
- 働きがい： あまりなかった 賞与の決め方が不透明だし親会社の意向が大きく反映されるかからよくわからなかった 成長・キャリア開発...
- 回答者 営業、金融、取締役、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱UFJオルタナティブインベストメンツ 3.6
- 働きがい： 扱う金融商品がオルタナという商品の性格から、知的好奇心を満たす点が良い。 成長・キャリア開発： 能力がアップしてい...
- 回答者 営業、金融、取締役、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱UFJオルタナティブインベストメンツ 3.6
- 入社を決めた理由： 親会社の役員からの直接のヘッドハンティング。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： ブラック企業...
- 回答者 営業部、営業、部長、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、三菱UFJオルタナティブインベストメンツ 3.3
- 入社を決めた理由： 顧客との信頼関係構築: 長期的な視点で顧客と向き合い、信頼関係を...
- 回答者 営業部、営業、部長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱UFJオルタナティブインベストメンツ 3.1
- 三菱商事の子会社の時は商事の影響が大きかった。なにかと紹介が多く、風通しが悪かった...
- 回答者 営業、金融、取締役、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱UFJオルタナティブインベストメンツ 3.6
- ホワイトに近い職場でバランスは良い。 やはり、コンプラ重視の三菱文化が背景にあり。...
- 回答者 営業、金融、取締役、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱UFJオルタナティブインベストメンツ 3.6
- 誘ってくれた親会社の役員の引退と自らの年齢を考慮して、アミカブルに退職。 退職慰労金...
- 回答者 営業、金融、取締役、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱UFJオルタナティブインベストメンツ 3.6
- 男性なので、明言は出来ませんが、トラブルも聞き及ぶことなく、種々の休みも比較的良好か...
- 回答者 営業、金融、取締役、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱UFJオルタナティブインベストメンツ 3.6
- 三菱系らしく、堅実。 トップは、三菱UFJ信託から来るものの、役員の過半数はプロパー...
- 回答者 企画、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、三菱UFJオルタナティブインベストメンツ 10年以上前 2.9
- 強味：財閥系のグループであるから倒産の心配をする必要が全くないこと。安定したいだけならお勧めできる 弱み：成長はない。ある程度...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 企画、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、三菱UFJオルタナティブインベストメンツ 10年以上前 2.9
- 自身の成長するビジョンがあまり見えなかったこと、やりがいがあまりなかった 給料も微妙だったので転職してより良い待遇の場所を見つ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 企画、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、三菱UFJオルタナティブインベストメンツ 10年以上前 2.9
- 生きていくには不自由ない給料、そこそこからある程度の残業があることは覚悟して入るべきではないでしょうか。ワークライフバランスの...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業部、営業、部長、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、三菱UFJオルタナティブインベストメンツ 3.3
- 安定志向: 安定志向を理由に入社しています。...
- 回答者 営業部、営業、部長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱UFJオルタナティブインベストメンツ 3.1
- 入社を決めた理由： 日本企業だから安定してるとかんがえたため 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： まあ、妥当ではあ...
- 回答者 営業部、営業、部長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱UFJオルタナティブインベストメンツ 3.1
- よくわからないが、ミドルバックでは女性が多かった...
- 回答者 営業部、営業、部長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱UFJオルタナティブインベストメンツ 3.1
- 他にやりたいことがあったからやめた...
- 回答者 営業、金融、取締役、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、三菱UFJオルタナティブインベストメンツ 3.6
- 強み： 三菱のネームから顧客受けは悪くない。...
- 回答者 企画、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、三菱UFJオルタナティブインベストメンツ 10年以上前 2.9
- ある程度は働きやすい環境に昔と比べればなってきたのではないかと感じている。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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