社員クチコミ（39件）
株式会社JTビジネスコム
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- 退職検討理由（4件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（3件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（8件）
- 回答者 P2Pグループ、調達、スタッフ、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、JTビジネスコム 2.6
- 業務量に関しては決して少なくはないが、特別なプロジェクト、新システム導入、新規事業の開始等が無ければ、休日まで働く必要はない。残業時間も法令遵守意識が高いので月に45時間を超える...
- 回答者 P2Pグループ、調達、スタッフ、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、JTビジネスコム 2.6
- 立ち上げ当初は良くも悪くも活気がありパワーのある会社であり、新しいことに挑戦していったりやりたいと思った仕事に取り組める環境があった。社員の自主性を重んじており、自ら業務を推進出...
- 回答者 P2Pグループ、調達、スタッフ、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、JTビジネスコム 2.6
- 働きがい： やる気のある人にはチャンスは多く回ってくる会社ではある。一人で進めるオペレーションの仕事は日常的にあるもののプロジェクトも多く走っており、幅広く業務に携わることが出来...
- 回答者 財務経理、スタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、JTビジネスコム 4.8
- 2017年に設立したばかりの新しい会社であり、主に親会社であるJTの間接業務の部署が移管してできた。(一部、元JT子会社のジェイティ財務サービスの部署もある) 領域は財務経理、調...
- 回答者 スタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、JTビジネスコム 3.6
- 一部のチームが遅くまで残業している事もあるが、総合的には残業時間は少なく、プライベートな時間はしっかり取れる会社だと思う。有給も問題なく取れる。 また、JT本体が多様な働き方を推...
- 回答者 調達、スタッフ、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、JTビジネスコム 2.9
- 非常に良い。フレックスで働く時間が自由であり、業務の都合が付けば中抜けも問題なく可能。服装も自由であり夏はTシャツジーパンのような格好でも問題ない。有給も毎年20日付与され自由に...
- 回答者 調達、スタッフ、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、JTビジネスコム 2.9
- 働きがい： ばりばり仕事をするより、プライベートを優先してのらりくらりと仕事をしていくのにすごくいい環境だと思う。その仕事はできない、やりたくないと言っても人を大切にする文化があ...
- 回答者 スタッフ、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、JTビジネスコム 2.9
- 強み： 本社がJTですので、安泰だと思います。 事業展望： 今年からシェアードサービスの重要性が高まっているため、かなり厳しい状況に追い込まれているかと思うが、これを乗り越えれば...
- 回答者 スタッフ、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、JTビジネスコム 2.9
- 働きがい： 意欲のあるメンバーが活発な雰囲気を作っていると思います。 それぞれが問題意識を持って取り組む姿はとても素晴らしいと思います。 成長・キャリア開発： キャリア面談を年に...
- 回答者 総合職、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、JTビジネスコム 2.5
- シェアードサービスで働くことが嫌になった。企業本体での仕事とは異なることが多く、将来性を感じない。事務処理ばかりで何かが身についていく実感がない。またJT本体からの出向者が多く、...
- 回答者 総合職、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、JTビジネスコム 2.5
- コーポレート部門のシェアードサービスということもあり、女性の割合は高い。産休育休、配...
- 回答者 シェアードサービス、事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、JTビジネスコム 3.6
- コアタイムなしのフレックス勤務が可能であるため、ある程度自分で仕事をコントロールして、プライベートを優先することができる。また部署にもよるが突発な休みへの寛容度も高く、働きやすい...
- 回答者 シェアードサービス、事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、JTビジネスコム 3.6
- 強み： 人の良さ まず怒鳴り声などは一切聞こえないし、人を罵倒するようなこともない。非常に温厚な人材が集まっている。 JTの間接業務の集約機関という立ち位置 弱み： たばこ事業と...
- 回答者 シェアードサービス、事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、JTビジネスコム 3.6
- 当たり前だが、1番の柱がたばこ事業というのな今後厳しいと感じた。社会情勢的に難しい立場の商材である。成長は正直見込めない。今後グローバル化もより一層進むことが目に見えてきており厳...
- 回答者 シェアードサービス、事務職、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、JTビジネスコム 3.6
- JTの子会社であるがゆえに、親会社の事情に左右される。ただ近年はJTの間接業務はJT...
- 回答者 財務経理、スタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、JTビジネスコム 4.8
- 調整はかなりしやすい。有給も前日に申請すれば取れるし(当日でも取ろうと思えば取れる)、理由も聞かれないため、気兼ねなく休めると思う。超過勤務についても、一部のチームを除けば、どの...
- 回答者 財務経理、スタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、JTビジネスコム 4.8
- 非常に働きやすいと思う。JTG全体として働き方改革を進めているのもあって、(長時間労働は一部のチームを除いて)減っている、かつ育児休暇等も取りやすいと思う。チームメンバーの私情を...
- 回答者 財務経理、スタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、JTビジネスコム 4.8
- 強み： 専門性の高い人財が多い 弱み： 業務受託範囲の狭さ(時の経過で解消するか)、JTG外部からの収益の無さ 事業展望： コストセンターにとどまらず、プロフィットセンターを目指...
- 回答者 財務経理、スタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、JTビジネスコム 4.8
- 成長・キャリア開発： 手を上げればやらせてくれる環境ではあるので、しっかり業務をこなしさえすれば、やらせてくれる。また各領域の専門性が高く、中途社員もかなり多いため、人から学ぶこ...
- 回答者 財務経理、スタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、JTビジネスコム 4.8
- 最終的にはJTG全体のBusiness Service Centerを目指すべきで、...
- 回答者 スタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、JTビジネスコム 3.6
- 立ち上がったばかりの会社なので、この会社オリジナルの成長支援メニューやキャリア開発制...
- 回答者 スタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、JTビジネスコム 3.6
- 日本たばこ産業およびそのグループ会社のシェアード機能と担う組織として2017年に立ち上がった会社。 4つの部門(グループ)があるが、一つを除きほとんどがJT本体からの出向者で占め...
- 回答者 調達、スタッフ、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、JTビジネスコム 2.9
- 働きやすいがあまり給料が上がらないため。基本的に年功序列のため仕事を頑張ってもあまり...
- 回答者 調達、スタッフ、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、JTビジネスコム 2.9
- JTグループの中でも働きやすい会社。仕事もそこまで忙しくなく、穏やかな人が多いです。...
- 回答者 スタッフ、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、JTビジネスコム 2.9
- 繁忙期を除けば、ワークライフバランスは調整しやすいと思います。 有給も特段上司への確...
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