社員クチコミ（67件）
株式会社ジェイテクトシーリングテクノ
- 組織体制・企業文化（9件）
- 入社理由と入社後ギャップ（8件）
- 働きがい・成長（11件）
- 女性の働きやすさ（8件）
- ワーク・ライフ・バランス（11件）
- 退職検討理由（10件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（8件）
- 経営者への提言（2件）
- 年収・給与（12件）
- 回答者 間接部門、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジェイテクトシーリングテクノ 2.1
- 強み： オイルシールというおおよその機械には使われている製品を主力としているところ。...
- 回答者 技術、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ジェイテクトシーリングテクノ 2.5
- 数年にわたり赤字経営が継続中だが、抜本的な改革やメス入れはされず、その場しのぎのモグ...
- 回答者 開発職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジェイテクトシーリングテクノ 2.8
- 入社を決めた理由： 自社内にて、自動車部品を設計し、製造まで行なっている点。トヨタグ...
- 回答者 製造業、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジェイテクトシーリングテクノ 2.1
- 働きがい： 少し前にリコールの対象となり現在数十億の負債が有る。具体的な挽回策もなく...
- 回答者 間接部門、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジェイテクトシーリングテクノ 2.1
- 入社を決めた理由： ジェイテクトの子会社で給与・福利厚生がいいと思ったから。 「入社...
- 回答者 間接部門、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジェイテクトシーリングテクノ 2.1
- 働きがい： 若手でも仕事を任せてもらえる。 社員の人柄がいいので、周りからのサポート...
- 回答者 製造、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジェイテクトシーリングテクノ 3.4
- 強み： 親会社が結構大きいのでそこから援助を受けており会社が経営難でもすぐには倒産し...
- 回答者 製造、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジェイテクトシーリングテクノ 3.4
- 働きがい： 現場は単調な作業なのでやりがいや働きがいはあまりないかもしれません。 た...
- 回答者 生産部、製造、係員、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ジェイテクトシーリングテクノ 2.5
- 経営陣への不信感や将来の不安により若い社員が希望退職を応募しなかった者もどんどん見切...
- 回答者 生産部、製造、係員、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ジェイテクトシーリングテクノ 2.5
- 今年の初めに希望退職の募集が始まったので応募して退職となりました。 退職の理由として...
- 回答者 技術、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ジェイテクトシーリングテクノ 2.5
- 年間休日は大手企業に比べ少ないが、有休付与日数は多く、部署にもよるが休日取得はしやす...
- 回答者 品質、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ジェイテクトシーリングテクノ 2.9
- 働きがい： 働きがいを感じる部分は正直あまりなかったが、一緒に仕事をしたことがある人...
- 回答者 品質、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ジェイテクトシーリングテクノ 2.9
- 強み： 良くも悪くも労働組合の力が強いので社員でいる限りとても働きやすい環境だと思う...
- 回答者 開発職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジェイテクトシーリングテクノ 2.8
- 働きがい： 若い人にも、前に立って仕事をさせてもらえる環境であるとは、やりがいという...
- 回答者 開発職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジェイテクトシーリングテクノ 2.8
- 強み： ジェイテクトの開発に合わせて、弊社製品を使ってくれようとしてくれる点。 弱み...
- 回答者 総合職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ジェイテクトシーリングテクノ 2.8
- 昔からの生産方法、体質が変えられておらず、いい面もあれば悪い面もある。 現場の方には...
- 回答者 総合職、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ジェイテクトシーリングテクノ 2.8
- 強み： 親会社が大きいためある程度赤字でも安定している。 売上自体はある程度ある。 ...
- 回答者 正社員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジェイテクトシーリングテクノ 2.8
- 働きがい： ・やりたいことは言えばやらせてもらえる。 ・大手メーカー案件多く、自動車...
- 回答者 正社員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジェイテクトシーリングテクノ 2.8
- 入社を決めた理由： ・ゴムと金属を扱う自動車部品という、幅広い知識が得られそうな点に...
- 回答者 製造、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジェイテクトシーリングテクノ 2.4
- 入社を決めた理由： 古くからある企業であることと親会社がジェイテクト更にその上の会社...
- 回答者 製造、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジェイテクトシーリングテクノ 2.4
- 部署によるとは思いますが、有給を自由に取得できるので、プライベートとのバランスは調整...
- 回答者 製造、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジェイテクトシーリングテクノ 2.4
- 年功序列で日本古来の風土が残る会社です。労働組合が強いので、会社の規模・業績の割に、...
- 回答者 製造、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジェイテクトシーリングテクノ 2.4
- 成長・キャリア開発： 人事異動がほぼないので、スペシャリストとして成長されたい方は良...
- 回答者 技術職、係員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジェイテクトシーリングテクノ 2.8
- 年功序列がほぼ全てです。どこの会社でもあることだとは思いますが、年齢が上の人は大概優...
- 回答者 技術職、係員、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ジェイテクトシーリングテクノ 2.8
- 有休は非常にとりやすいです。繁忙期でも役職についていない係員などはかなりどうでもいい...
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