社員クチコミ（22件）
Computacenter Japan株式会社
- 組織体制・企業文化（2件）
- 入社理由と入社後ギャップ（3件）
- 働きがい・成長（4件）
- 女性の働きやすさ（4件）
- ワーク・ライフ・バランス（4件）
- 退職検討理由（3件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（2件）
- 経営者への提言（0件）
- 年収・給与（4件）
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、Computacenter Japan 4.0
- 働きがい： 外資系大手企業や日系グローバル企業、まだ誰も知らないが高い技術力を持つ企...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、Computacenter Japan 4.0
- 日本で会社を立ち上げアジアでの事業基盤を作り、2018年の米国企業とのトレードセール...
- 回答者 人材営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、Computacenter Japan 5.0
- 仕事とプライベートの時間をうまく配分できて、変に残業させることもなく、良い環境です。...
- 回答者 人材営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、Computacenter Japan 5.0
- 働きがい： 人材紹介なので、いろんな業界の方と出会えます。人脈が広がります。 また物...
- 回答者 Service Desk、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、Computacenter Japan 2.4
- 強み： 不明 弱み： 人材育成が下手すぎる。仕事が出来る人は早めに見限って辞めてしま...
- 回答者 Service Desk、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、Computacenter Japan 2.4
- 入社を決めた理由： 希望年収より多く提示されたため。ただそのあと3年以上一切上がらず...
- 回答者 Service Desk、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、Computacenter Japan 2.4
- 働きがい： 人事やマネージャーが非常に重要だと感じた。会社の規模より人次第。また配属...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、Computacenter Japan 4.0
- 職務内容上、候補者が就業後でしか時間が取れない等、 ある程度の残業を行わなければいけ...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、Computacenter Japan 4.0
- 女性も活躍しており、性別による違いは特にないかと感じている。 声が大きい人に影響力・...
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、Computacenter Japan 4.0
- 入社を決めた理由： 友人からの紹介によって、面接やケーステストを何度も行い、選んで頂...
- 回答者 採用、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、Computacenter Japan 3.4
- これはどのエージェントにも言えることかもしれないが、「候補者が興味を持っているポジシ...
- 回答者 採用、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、Computacenter Japan 3.4
- 働きがい： 様々な職種、業種に触れることができる。特に自分は全く採用の経験がない状態...
- 回答者 人材営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、Computacenter Japan 5.0
- 入社を決めた理由： 幅広く人材紹介をしたくて、また多言語を活用したくて入社しました。...
- 回答者 人材営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、Computacenter Japan 5.0
- 単純に個人のキャリアプランがインハウス人事に挑戦することになったです。 実際の働く環...
- 回答者 人材営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、Computacenter Japan 5.0
- 産休育休のサポートが良くできています。体調不良の際に休みも取りやすくて、変なプレッシ...
- 回答者 Service Desk、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、Computacenter Japan 2.4
- 全て現場次第。現場と本社との温度差が非常にあり、マネージャーに話が通じないことが多い...
- 回答者 採用、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、Computacenter Japan 3.4
- 在職当時は半数以上が女性社員だったが、風通しもよく家庭の事情での早退など受け入れても...
- 回答者 人材営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、Computacenter Japan 5.0
- 強み： 世界展開で、また人材紹介経験豊富な社員がいることです。...
- 回答者 Service Desk、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、Computacenter Japan 2.4
- 男女間の差別は感じない。...
- 回答者 Service Desk、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、Computacenter Japan 2.4
- 残業等は少なく、また残業をしていると指摘が入り調整される。 現場次第だが、ほぼプライ...
- 回答者 Service Desk、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、Computacenter Japan 2.4
- 現場と本部との温度差と話の通じなさに疲れてしまった。...
- 回答者 採用、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、Computacenter Japan 3.4
- 平日夜に異業種交流会や名刺交換会に参加しなければならなかったので、帰宅が遅くなること...
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