社員クチコミ（15件）
株式会社クリープ
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- 退職検討理由（2件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（2件）
- 経営者への提言（0件）
- 年収・給与（2件）
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、クリープ 3.0
- 働きがい： 大枠の取り扱っている事業の系統にあっていれば、自身のやりたい仕事を実現で...
クリープの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 建築、パースデザイナー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、クリープ 3.4
- 土日は基本休めるが、休日出勤をしている方も多く、残業がとても多い印象。 また、インセ...
- 回答者 建築、パースデザイナー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、クリープ 3.4
- 基本土日祝休みで、休みの日は、休めていた。 出社時間が朝10時半と比較的遅いため、朝...
- 回答者 建築、パースデザイナー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、クリープ 3.4
- 入社を決めた理由： 建築パースをやりたくて入社を決めました。 「入社理由の妥当性」と...
- 回答者 制作部、正社員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、クリープ 2.1
- 人材の入れ替わりが頻繁で3～4年に一度制作部の人間が総入れ替えになる。部署に四年以上...
- 回答者 制作部、正社員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、クリープ 2.1
- 強み： ゲームの美術で背景制作というニッチなポジションにいることでレッドオーシャン参...
- 回答者 制作部、正社員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、クリープ 2.1
- 有給は取りやすい。特に他の時期にしてくれと言われたことはない。 仕事量はその時抱えて...
- 回答者 制作部、正社員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、クリープ 2.1
- 働きがい： 背景専門の会社が少ないため大きなタイトルに関われる機会が多い。アニメーシ...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、クリープ 3.0
- 入社を決めた理由： 特になし。タイミングと内容 「入社理由の妥当性」と「認識しておく...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、クリープ 3.0
- 強み： 大きなタイトルの実績を持つため、業界内で一定の評価はもっている 弱み： 特定...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、クリープ 3.0
- 組織体制としては創業社長による経営だが、ある程度ボトムアップでの意思決定も可能な環境...
- 回答者 建築、パースデザイナー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、クリープ 3.4
- 働きがい： 働きがいはあると思う。 未経験からでも、日々できることが増えていき、やれ...
クリープの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、クリープ 3.0
- 給与面。業務の内容、数値目標に対しての給与面での不満。...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、クリープ 3.0
- ポジションにもよりますがある程度割り切れば調整はしやすいかもしれません。...
- 回答者 建築、パースデザイナー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、クリープ 3.4
- 女性社員は多く男女比率は女性の方が少し多いくらいだと思う。...
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