社員クチコミ（7件）
株式会社Jit
- 組織体制・企業文化（2件）
- 入社理由と入社後ギャップ（1件）
- 働きがい・成長（2件）
- 女性の働きやすさ（1件）
- ワーク・ライフ・バランス（1件）
- 退職検討理由（0件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（0件）
- 経営者への提言（0件）
- 年収・給与（2件）
Jitの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、スーパーバイザー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、Jit 4.1
- 働きがい：営業力（コミュニケーション能力）を向上出る 電話営業という、対面よりも難しい営業をする事により何をどうすれば相手にど...
Jitの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、Jit 2.9
- 働きがい： 強制されて何かをするということがないので自主性が尊重される。チャレンジした分だけ評価される環境ではある。 成長・キ...
- 回答者 営業職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、Jit 2.9
- 入社を決めた理由： 不動産営業が厳しいというのは認識していたのでそこで結果を出せば他業界でも通用すると思ったため。 「入社理由...
- 回答者 営業、スーパーバイザー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、Jit 4.1
- 社員は10名程度で営業人員は６割程度 社長も営業は行うが、基本的には営業部は営業部長の管轄である為に社長が介入してくる事はそれ...
- 回答者 営業職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、Jit 2.9
- ベンチャー企業なので組織体制・企業文化についてはこれから。同業他社とは違い、数字やノルマよりも社員一人ひとりの自主性が尊重され...
- 回答者 営業職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、Jit 2.9
- 基本的には土日休み。入社してから休日出勤することはなかった。有給休暇は取れる人は取れ...
- 回答者 営業、スーパーバイザー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、Jit 4.1
- 女性は３割いる 男性だから女性だからといった印象はなく、成果を出している人が評価され...
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