社員クチコミ（26件）
株式会社東京海上あんしんエージェンシー
- 組織体制・企業文化（3件）
- 入社理由と入社後ギャップ（5件）
- 働きがい・成長（4件）
- 女性の働きやすさ（3件）
- ワーク・ライフ・バランス（5件）
- 退職検討理由（1件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（3件）
- 経営者への提言（2件）
- 年収・給与（4件）
- 回答者 営業、ライフコンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東京海上あんしんエージェンシー 4.5
- 強み： 東京海上グループの乗合代理店。全保険会社の取扱いはないが、主要な保険会社の取...
- 回答者 ライフコンサルタント、営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東京海上あんしんエージェンシー 5.0
- 働きがい： 元々ライフプランナーとして社会貢献したいと思っていたので、天職だと思い仕...
- 回答者 ライフコンサルタント、営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東京海上あんしんエージェンシー 5.0
- 良くも悪くも自分次第。 しっかりと一日を数分単位でメリハリつけて計画ができる人は、ラ...
- 回答者 本社、内勤、社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東京海上あんしんエージェンシー 3.8
- 入社を決めた理由： 東京海上グループというブランド力と組織力。組織として問題を取り組...
- 回答者 本社、内勤、社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東京海上あんしんエージェンシー 3.8
- 働きがい： 自由な発想で考え仕事に取り組めます。回りの同僚や他部署のメンバーにも気軽...
- 回答者 本社、内勤、社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東京海上あんしんエージェンシー 3.8
- 強み： 組織力、仕組み作り、バランスが良い点。 弱み： ゼロベースで新たなチャレンジ...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東京海上あんしんエージェンシー 3.5
- 週2回の出社以外に強制されることがあまりないため、プライベートとの兼ね合いは取りやす...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東京海上あんしんエージェンシー 3.5
- 働きがい： どこの代理店、直販社員もそうかもしれないがやればやった分だけ給料がもらえ...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東京海上あんしんエージェンシー 3.5
- 入社を決めた理由： 一社専属の募集人に限界を感じたため。 「入社理由の妥当性」と「認...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東京海上あんしんエージェンシー 2.1
- 入社を決めた理由： 東京海上という名前を貸してもらえる事 「入社理由の妥当性」と「認...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東京海上あんしんエージェンシー 2.1
- ノルマ未達のため解雇になった事や、上司から数字次第で会社に相談すると言っておきながら...
- 回答者 営業、ライフコンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東京海上あんしんエージェンシー 4.5
- 週2回のミーティング以外、自分で活動をコントロール出来るため、バランスは取りやすい。...
- 回答者 営業、ライフコンサルタント、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東京海上あんしんエージェンシー 4.5
- 入社を決めた理由： 一社専属ではお客様に良い商品を届ける事に限界があるため。 東京海...
- 回答者 ライフコンサルタント、営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東京海上あんしんエージェンシー 5.0
- 入社を決めた理由： 一社専属より風通しが良い、ライフワークバランスの融通がきく 「入...
- 回答者 ライフコンサルタント、営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東京海上あんしんエージェンシー 5.0
- バックが大きいのやりやすい。 100%子会社なので、推奨はあります。 しかし乗合い代...
- 回答者 本社、内勤、社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東京海上あんしんエージェンシー 3.8
- 産休、育休、介護、傷病などの休職制度が親会社と同様にあり取得が出来ます。また健康保険...
- 回答者 本社、内勤、社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東京海上あんしんエージェンシー 3.8
- そう思います。自分で仕事と休みを考え取得出来ます。回りの理解もあります。...
- 回答者 本社、内勤、社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東京海上あんしんエージェンシー 3.8
- M&A。ラインナップを増やし他代理店からの移籍したい人向けのインフラ整備。...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東京海上あんしんエージェンシー 3.5
- 女性も多く在籍。男性女性での仕事の差がないので、働きやすさはあるはず。またスケジュー...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東京海上あんしんエージェンシー 2.1
- 有給も増えて週2出社なので自由に動けます。 ただ出社しないと煩いです。...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東京海上あんしんエージェンシー 2.1
- 強み： 色んな保険が扱えます 弱み： 人がよく辞めていきます 事業展望： この前も支...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東京海上あんしんエージェンシー 2.1
- 働きがい： 直行直帰で自由に仕事ができます。 成長・キャリア開発： 会社ごとに研修が...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東京海上あんしんエージェンシー 2.1
- 良くも悪くも上司に気に入られたら長くいられるが、すこしでも意に反する事をしたら相手に...
- 回答者 本社、内勤、社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東京海上あんしんエージェンシー 3.8
- 親会社の方針が明確ですが、独立した組織のため自由な発想で仕事に取り組めます。...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、東京海上あんしんエージェンシー 2.1
- 人が辞めていくのをわかっているのなら、増やすように尽力してください。...
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