大和ファンド・コンサルティングの「すべての社員クチコミ」 <社員のクチコミ情報>

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社員クチコミ(19件)

株式会社大和ファンド・コンサルティング

入社形態
性別
在籍状況
該当件数
19件

大和ファンド・コンサルティングの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 ファンドビジネス、ファンド、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、女性、大和ファンド・コンサルティング 2.1
入社を決めた理由: ファンドの知識を活躍できると考えた 「入社理由の妥当性」と「認識...

大和ファンド・コンサルティングの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 ファンドビジネス、ファンド、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、女性、大和ファンド・コンサルティング 2.1
強み: ファンドのコンサルティングビジネスを行っている数少ない会社 大企業グループと...

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大和ファンド・コンサルティングの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 ファンドビジネス、ファンド、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、女性、大和ファンド・コンサルティング 2.1
非常に恵まれている 子供のいる女性、介護をしている人は柔軟にフレックス制度や短時間勤...

大和ファンド・コンサルティングの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 ファンドビジネス、ファンド、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、女性、大和ファンド・コンサルティング 2.1
働きがい: 専門性を追求しようと自己研鑽すれば働きがいはある ただし、昨今は専門性よ...

大和ファンド・コンサルティングの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 フロント、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、大和ファンド・コンサルティング 10年以上前 3.5
当該グループ自体がワーク・ライフ・バランスを重視しており、特に乳幼児がいるスタッフに...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

大和ファンド・コンサルティングの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 フロント、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、大和ファンド・コンサルティング 10年以上前 3.5
働きがい: 初体験の業務が多く、大変なことが多かったが色々な業務を吸収させてくれたこ...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

大和ファンド・コンサルティングの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 ファンドアナリスト、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、大和ファンド・コンサルティング 3.0
ワークライフバランスについては、コロナ前は進んでいた印象だが、現在はもっと前衛的に対...

大和ファンド・コンサルティングの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 ファンドアナリスト、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、大和ファンド・コンサルティング 3.0
強み: 少人数で運営されているので意思決定は早い 仕事量はおおいが事務量は少ないので...

大和ファンド・コンサルティングの就職・転職リサーチ 経営者への提言

回答日

回答者 ファンドビジネス、ファンド、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、女性、大和ファンド・コンサルティング 2.1
親会社に振り回されない長期経営方針を打ち出してほしい 専門性ある社員を育成、採用し重...

大和ファンド・コンサルティングの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

回答日

回答者 ファンドビジネス、ファンド、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、女性、大和ファンド・コンサルティング 2.1
非常に整っており、19時退社、男女ともに多様な休暇制度がある ただし、その恩恵をうけ...

大和ファンド・コンサルティングの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 ファンドビジネス、ファンド、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、女性、大和ファンド・コンサルティング 2.1
ファンドやコンサルティングという専門性の高い業務に携わるプロフェッショナルをないがし...

大和ファンド・コンサルティングの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 ファンドビジネス、ファンド、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、女性、大和ファンド・コンサルティング 2.1
親会社から知識の乏しい役員がやってきて短期間で交代するため落ち着かない文化である...

大和ファンド・コンサルティングの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 フロント、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、大和ファンド・コンサルティング 10年以上前 3.5
グループ会社からの転籍組と中途が多く、グループ会社のスタッフとは系統が異なる印象。 ...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

大和ファンド・コンサルティングの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 フロント、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、大和ファンド・コンサルティング 10年以上前 3.5
自身の部署のビジネスの限界を感じてしまったのが退職した理由。...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

大和ファンド・コンサルティングの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 フロント、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、大和ファンド・コンサルティング 10年以上前 3.5
当該グループ自体が女性の働きやすさを重視しているので働き続けやすい会社だと思いますが...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

大和ファンド・コンサルティングの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 ファンドアナリスト、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、大和ファンド・コンサルティング 3.0
以前はシンクタンクのゆったりとしたカルチャーが強かったが、証券会社色が強くなっている...

大和ファンド・コンサルティングの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 ファンドアナリスト、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、大和ファンド・コンサルティング 3.0
産休育休等の制度は大和証券に準じており、長く働きやすくなっている 家賃補助や保育料の...

大和ファンド・コンサルティングの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 ファンドアナリスト、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、大和ファンド・コンサルティング 3.0
働きがい: 少人数なので仕事内容が多岐にわたり、仕事を覚えるという観点では充実してい...

大和ファンド・コンサルティングの就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 ファンドアナリスト、在籍10~15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、大和ファンド・コンサルティング 3.0
待遇への不満と、離職者の増加による業務量の増加...

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