社員クチコミ（19件）
セントケア東北株式会社
- 組織体制・企業文化（2件）
- 入社理由と入社後ギャップ（3件）
- 働きがい・成長（3件）
- 女性の働きやすさ（3件）
- ワーク・ライフ・バランス（3件）
- 退職検討理由（3件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（2件）
- 経営者への提言（0件）
- 年収・給与（2件）
- 回答者 看護師、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セントケア東北 2.8
- 入社を決めた理由： グループ全体では売上業界9位で、これからシェアと取っていく側。成...
- 回答者 看護師、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セントケア東北 2.8
- 強み： 業種としてはまだまだ伸びる業界であり、業界トップを目指せる企業文化は存在する...
- 回答者 介護福祉士、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、セントケア東北 2.6
- 入社を決めた理由： やってみたい職種の募集があり挑戦してみようと思ったから。 「入社...
- 回答者 介護福祉士、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、セントケア東北 2.6
- 働きがい： お客様からの感謝の言葉が何よりの働きがいにつながっています。 成長・キャ...
- 回答者 訪問看護、看護師、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、セントケア東北 3.9
- 強み： 全国展開しており母体が大きいこと。 弱み： バックの病院がないため、自分達で...
- 回答者 訪問看護、看護師、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、セントケア東北 3.9
- 責任感が思い。病院のように助けてほしいときすぐ助けがきてくれない。採血も一発勝負なの...
- 回答者 訪問看護、看護師、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、セントケア東北 3.9
- 一人での訪問のため、責任感があります。子供がいるため契約社員での入社のため、残業はほ...
- 回答者 訪問看護、看護師、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、セントケア東北 3.9
- 働きがい： 決められた時間内で、対象の利用者様にじっくりとか変わることが出来るところ...
- 回答者 訪問看護、看護師、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、セントケア東北 3.9
- 契約社員のため、決められた時間内で働き、残業はほとんどせず帰宅できるので家庭との両立...
- 回答者 看護師、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セントケア東北 2.8
- 人員が常に余裕ということらないため、オーバーワーク気味の月や、休みが減ることもある。...
- 回答者 看護師、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セントケア東北 2.8
- 業種として女性のニーズが高い。子持ちの方も多いが、病院や施設と違い民間企業という特性...
- 回答者 看護師、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セントケア東北 2.8
- 働きがい： ハード面は整っており働きしやすい。 成長・キャリア開発： 研修、資格取得...
- 回答者 看護師、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セントケア東北 2.8
- ボトムアップの雰囲気はあるが、地域ごとの会社による。組織体制、システムは一流だが末端...
- 回答者 看護師、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セントケア東北 2.8
- 運営が属人的すぎる部分がある。部門長へのフォロー体制が弱い。...
- 回答者 介護福祉士、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、セントケア東北 2.6
- 人が定着しないので、教わる環境は酷い。 役職者が普通に退職してほしい空気を匂わす。相...
- 回答者 介護福祉士、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、セントケア東北 2.6
- 業務上バランスは良く無い。残業が多く、やってもやっても終わらない。...
- 回答者 介護福祉士、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、セントケア東北 2.6
- ほとんどが女性なので、働きやすさはある。子供の行事等にも柔軟に対応してもらえる。...
- 回答者 訪問看護、看護師、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、セントケア東北 3.9
- 入社を決めた理由： 時給がよいこと。昔から訪問看護に興味があったこと。...
- 回答者 介護福祉士、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、女性、セントケア東北 2.6
- 人事は1ヶ月前どころか10日前に決まる。退職は1ヶ月前に言っても通らない。...
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