組織体制・企業文化(17件)
株式会社アクシス・クリエイト
- 組織体制・企業文化(17件)
- 入社理由と入社後ギャップ(20件)
- 働きがい・成長(22件)
- 女性の働きやすさ(16件)
- ワーク・ライフ・バランス(20件)
- 退職検討理由(18件)
- 企業分析[強み・弱み・展望](11件)
- 経営者への提言(6件)
- 年収・給与(23件)
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、アクシス・クリエイト 3.9
- IT会社なだけあってセキュリティ面はかな...
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、アクシス・クリエイト 3.4
- 業務委託をしている会社なので基本的には自...
- 回答者 大阪支店、インフラエンジニア、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、アクシス・クリエイト 1.9
- 良くも悪くも普通のインフラ系SES。自社...
- 回答者 ITエンジニア、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、アクシス・クリエイト 3.4
- 直属のリーダーがいてその上に課長がいて部...
- 回答者 エンジニア、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、女性、アクシス・クリエイト 2.5
- 2023年現在、営業畑出身者がトップのた...
- 回答者 エンジニア部、プログラマー、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、アクシス・クリエイト 2.1
- 体育会系。 社内にいる内は毎朝社訓の読み...
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、アクシス・クリエイト 2.0
- 本社出社時には毎朝朝会なる企業理念の呼称...
- 回答者 エンジニア、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、アクシス・クリエイト 3.6
- 比較的風通しの良い会社であり、〇〇ハラは...
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、アクシス・クリエイト 2.4
- 研修では意味があるのかわからない社是社訓...
- 回答者 ITエンジニア、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、アクシス・クリエイト 3.3
- 比較的に新しい会社であるが故に組織体制や...
- 回答者 大阪支店、エンジニア、社員、在籍20年以上、現職(回答時)、中途入社、男性、アクシス・クリエイト 2.5
- 法令遵守やコンプラには、堅守な会社 セキ...
- 回答者 エンジニア、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、アクシス・クリエイト 2.5
- 給料の低いsesです 来た人はとりあえず...
- 回答者 エンジニアリング部、インフラエンジニア、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性、アクシス・クリエイト 3.4
- 月に一度は社長から直々に全社員化のメッセ...
- 回答者 ITエンジニア、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アクシス・クリエイト 2.1
- IT系エンジニア会社によくある派遣型の会...
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、アクシス・クリエイト 3.3
- 良くも悪くも自由。帰属意識は薄め。...
- 回答者 ITエンジニア、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、女性、アクシス・クリエイト 4.0
- 帰社イベントが何度もあります。 私は参加...
- 回答者 SE、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、アクシス・クリエイト 3.3
- 個人に営業担当がついているので、相談など...
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