働きがい・成長（6件）
株式会社テレポートモバイル
- 組織体制・企業文化（5件）
- 入社理由と入社後ギャップ（4件）
- 働きがい・成長（6件）
- 女性の働きやすさ（5件）
- ワーク・ライフ・バランス（6件）
- 退職検討理由（6件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（1件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（4件）
- 回答者 販売、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、テレポートモバイル 3.0
- 働きがい： お客様にありがとうと感謝されることは多いのですが、こちらが売らないといけ...
- 回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、テレポートモバイル 3.0
- 働きがい： あまりない、インセンティブがすごく低いため（もちろん昔の話なので今は変わ...
- 回答者 販売/営業、スタッフ、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、テレポートモバイル 3.1
- 働きがい： 携帯販売なので、キャリアの料金の仕組みを知れたり、今後腐ることの無い知識...
- 回答者 携帯販売、サービス、販売、ショップクルー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、テレポートモバイル 3.6
- 働きがい： 売れると嬉しいです。 ショップクルーに対しては、売れないと上長がうるさい...
- 回答者 小売、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、テレポートモバイル 2.4
- 働きがい： 配属される店舗によって環境や働き方が大きく変わります。基本的に数字を追い...
- 回答者 営業部、販売、クルー、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、テレポートモバイル 4.0
- 働きがい： 結果とやる気を出せば評価は必ずされます。 ただ、逆に結果を出せないとかな...
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