シャープセミコンダクターイノベーションの「組織体制・企業文化」 <社員のクチコミ情報>

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8Kエコシステム・車載向けデバイス・モジュールの開発などを手掛ける企業。 電気・電子機器の大手、シャープ株式会社のグループ企業として、地球環境保全の取り組みにも注力。

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組織体制・企業文化(5件)

シャープセミコンダクターイノベーション株式会社

入社形態
性別
在籍状況
該当件数
5件

シャープセミコンダクターイノベーションの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 技術者、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性、シャープセミコンダクターイノベーション 2.3
比較的希望を聞いて、やりたい事をさせて貰える風土があり、希望すれば有給も比較的自由に取れますが、昔からケチケチ活動が根付いているので効率よりも節約が非常に優先される傾向があり、と...

シャープセミコンダクターイノベーションの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 プロセスエンジニア、主任、在籍20年以上、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、シャープセミコンダクターイノベーション 2.5
学閥による派閥は殆ど無い。 風とうしはかなりよく、個人の意見が尊重されるところは良い...

シャープセミコンダクターイノベーションの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 エンジニア、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性、シャープセミコンダクターイノベーション 3.1
創意工夫 誠意と創意...

シャープセミコンダクターイノベーションの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 総合、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、シャープセミコンダクターイノベーション 3.8
信賞必罰という名の業績連動型賞与のため自社の業績を意識する機会が多い...

シャープセミコンダクターイノベーションの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 SF事業部、開発、主任、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、男性、シャープセミコンダクターイノベーション 2.1
企業病を持っています。...

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