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中古レコード・CD・書籍・オーディオの売買を行う企業。 買取・販売店舗「Face Records」、出張買取・郵送買取「Ecostore Records」の運営を行う。

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社員クチコミ(5件)

FTF株式会社

入社形態
性別
在籍状況
該当件数
5件

FTFの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 販促、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、FTF 3.4
国内外のレコード屋音楽関連商品を扱い、特に希少価値のあるヴィンテージレコードで知られています。組織体制は、バイヤーチーム、販売・マーケティング部モン、カスタマーサポートチームで構...

FTFの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 販促、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、FTF 3.4
働きがい: 働き甲斐は、音楽への情熱を仕事に活かせる点にあります。音楽好きなスタッフが集まり、自身の知識や経験を商品選定や顧客対応に活かせる環境が整っています。また、ヴィンテージ...

FTFの年収・給与制度

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FTFの就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 販売部、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、FTF 2.3
働きがい: 中古レコード業界としては、業界2位のポジションについている。 一等地への商業施設の出店オファーも多い。 働いてるスタッフはチームで動く意識が高く、様々なキャリアのスタ...

FTFの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 販売部、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、FTF 2.3
強み: 中古レコードの仕入れ・販売に関しては、業界2位。 特に仕入れに関しては国内トップクラスであると思う。 弱み: 会社組織が急速に大きくなったのに対し、経営層の倫理観が成長し...

FTFの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 販売部、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、FTF 2.3
企業文化 MVVを導入したが、スタッフには浸透しておらず、スタッフの組織への帰属意識は非常に低いように感じる。 組織体制 典型的なトップダウン 経営層が現場への理解が薄く、無理な...

全5件中の1~5件

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