社員クチコミ（13件）
株式会社富創管工
- 組織体制・企業文化（2件）
- 入社理由と入社後ギャップ（2件）
- 働きがい・成長（2件）
- 女性の働きやすさ（2件）
- ワーク・ライフ・バランス（2件）
- 退職検討理由（1件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（1件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（2件）
- 回答者 総務、事務、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、富創管工 3.1
- 社風もおおらかで相談もしやすく、個々人の...続きを見る（全112文字）
- 回答者 総務、事務、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、富創管工 3.1
- 組織体制は役割としても工事部、営業部、総...続きを見る（全114文字）
- 回答者 総務、事務、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、富創管工 3.1
- 入社を決めた理由： 自宅から近く、業務時...続きを見る（全155文字）
- 回答者 総務、事務、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、富創管工 3.1
- 強み： 設備工事を行う中で技術者集団のい...続きを見る（全153文字）
- 回答者 工事部、施工管理、社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、富創管工 2.1
- 入社を決めた理由： 設備設計ができるとい...続きを見る（全124文字）
富創管工の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 工事部、施工管理、社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、富創管工 2.1
- 新しいやり方を提案しても頭ごなしに否定さ...続きを見る（全88文字）
- 回答者 工事部、施工管理、社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、富創管工 2.1
- 働きがい： 仕事を与えられる割合は少なく...続きを見る（全114文字）
- 回答者 総務、事務、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、富創管工 3.1
- 介護や育児に対しての柔軟な勤務体系を相談...続きを見る（全42文字）
- 回答者 総務、事務、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、富創管工 3.1
- 働きがい： 業務全体の流れとして任せても...続きを見る（全88文字）
- 回答者 総務、事務、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、富創管工 3.1
- 変形労働時間制のため、業務内容や状況によ...続きを見る（全38文字）
- 回答者 工事部、施工管理、社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、富創管工 2.1
- 新しい取り組みを実行するのに抵抗のあるか...続きを見る（全74文字）
- 回答者 工事部、施工管理、社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、富創管工 2.1
- 女性は工務での採用となる。 現場の書類作...続きを見る（全65文字）
- 回答者 工事部、施工管理、社員、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、富創管工 2.1
- 現場によって休みがとれる日が限られてくる...続きを見る（全45文字）
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