退職検討理由（9件）
株式会社アカツキゲームス
- 組織体制・企業文化（14件）
- 入社理由と入社後ギャップ（12件）
- 働きがい・成長（16件）
- 女性の働きやすさ（14件）
- ワーク・ライフ・バランス（16件）
- 退職検討理由（9件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（12件）
- 経営者への提言（3件）
- 年収・給与（15件）
- 回答者 クリエイティブ系、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、アカツキゲームス 3.9
- 株式会社アカツキから経営陣の変更・その後の戦略変更などを経て、ゲーム事業部をメインと...
- 回答者 デザイナー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、アカツキゲームス 3.5
- 上層部があまりにも経営が下手だと感じたため長く働くことはできないと感じました。 社員...
- 回答者 ゲーム事業部、プランナー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、アカツキゲームス 2.8
- 経営層への不信感や事業の失敗が重なり、多くの離職者が出ていること、新卒採用を絞ってい...
- 回答者 企画職、在籍3～5年、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、アカツキゲームス 2.5
- ゲームに対しての愛着があまりなく、ビジネスとしてエンタメを見ている人が主流で、ゲーム...
- 回答者 プランナー、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、アカツキゲームス 2.6
- とある理由により会社の方針が大きく変わり契約社員が一斉に契約満了で次回更新がないと通...
- 回答者 QA、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、アカツキゲームス 5.0
- 自分の未来と会社の未来を考えたときにこのまま残って働くのに十分な理由がなかった...
- 回答者 ゲームプランナー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、アカツキゲームス 3.6
- 創業社長がいなくなり、ビジョンや文化に変化があったこと 事業領域への興味が薄れたこと...
- 回答者 テスター、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、アカツキゲームス 3.8
- 入社後に給与が上がらないことが分かったため。元々正社員登用についても機会があると謳っ...
- 回答者 デザイナー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、アカツキゲームス 2.6
- 人のことを考えてないパワハラ気味の発言が多いため。 特にプロデューサー以上の人間性が...
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