社員クチコミ（1520件）
株式会社西武・プリンスホテルズワールドワイド
- 組織体制・企業文化（171件）
- 入社理由と入社後ギャップ（208件）
- 働きがい・成長（244件）
- 女性の働きやすさ（215件）
- ワーク・ライフ・バランス（239件）
- 退職検討理由（231件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（150件）
- 経営者への提言（62件）
- 年収・給与（246件）
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、西武・プリンスホテルズワールドワイド 3.0
- 働きがい： サービス業なので、接客に限らず、バックオフィスのスタッフもお客様のために...
- 回答者 接客、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、西武・プリンスホテルズワールドワイド 2.5
- 入社を決めた理由： 語学力が活かせるため、また、全国に展開しているので大手会社という...
- 回答者 サービス、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、西武・プリンスホテルズワールドワイド 3.0
- 事業の拡大や会社の考え方に対し要員確保や育成が追い付いていない 周りの上場企業のトレ...
- 回答者 フロント、予約、宿泊業務、スーパーバイザー、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、西武・プリンスホテルズワールドワイド 2.9
- 地方のホテルにいたため、どの部署も年功序列体制であった。（入社から何十年も一度も部署...
- 回答者 セールス&マーケティング、マーケティング・企画、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、西武・プリンスホテルズワールドワイド 3.8
- 強み： 転職してきた人からよく聞くのは「優しい人が多い」「成果主義ではないのでストレ...
- 回答者 サービス部門、接客業、一般社員、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、西武・プリンスホテルズワールドワイド 3.0
- 接客業なので基本的に世の中が休みの時に働く為、土日祝休みはほぼないと思っておいた方が...
- 回答者 宿泊部客室係、接客、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、西武・プリンスホテルズワールドワイド 3.5
- 基本的には女性も働きやすい職場です。 女性の管理職の方もたくさんいらっしゃいますし、...
- 回答者 本社部門、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、男性、西武・プリンスホテルズワールドワイド 2.4
- コロナ禍を経てビジネスホテルをチェンジしグローバル企業へ舵を切ったことにより業務の仕...
- 回答者 宿泊部、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、新卒入社、女性、西武・プリンスホテルズワールドワイド 2.9
- 働きがい： 誕生日や家族行事など特別な際に利用してくださったり、普段だったらお目にか...
- 回答者 宿泊関係、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、西武・プリンスホテルズワールドワイド 3.0
- 退社を決めた理由は以下です。 ・ホテルの現場勤務だったため夜勤があり、長期的に勤務す...
- 回答者 マーケティング、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、西武・プリンスホテルズワールドワイド 2.6
- 働きがい： 社外との調整よりも、社内での調整に苦労することが多く、それが原因で気持ち...
- 回答者 宿泊部門、ホテルオペレーション、支配人、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、西武・プリンスホテルズワールドワイド 2.9
- 強み： もともとアセットを持っていることが強みであった。 弱み： 一方で、コロナ禍下...
- 回答者 管理部門、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、西武・プリンスホテルズワールドワイド 3.6
- 強み： primeに上場している西武ホールディングスの100%子会社。グループにはイ...
- 回答者 サービス、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、西武・プリンスホテルズワールドワイド 2.4
- 働きがい： 日々、様々な人と関わりを持ちコミュニケーションをとることができます。 ホ...
- 回答者 接客、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、西武・プリンスホテルズワールドワイド 3.0
- どこの事業所、部署、セクションに所属するかでワークライフバランスは大きく変わる。同じ...
- 回答者 宿泊、フロント、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、西武・プリンスホテルズワールドワイド 2.8
- 入社を決めた理由： 大手グループ企業でネーミングブランドがあり、退職しても１０年以内...
- 回答者 フロント/ロビーサービス、サービス職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、西武・プリンスホテルズワールドワイド 2.6
- ①挑戦しやすい環境ではなかったから。採用の段階で、様々なことに挑戦できると言われ、そ...
- 回答者 管理部、事務、一般職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、西武・プリンスホテルズワールドワイド 3.5
- 以前の外資系での勤務でしたが、日本特有の忖度する文化ではなく、非常にスッキリとした雰...
- 回答者 サービス、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、西武・プリンスホテルズワールドワイド 2.6
- これから先のビジョンが見えなくなったため。 グループとして国内外に展開していくブラン...
- 回答者 管理課、技術、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、西武・プリンスホテルズワールドワイド 2.1
- 強み： 莫大な不動産。 弱み： 上層部のセンス。昭和的思考回路。自惚れ。探究心のなさ...
- 回答者 宿泊、管理職、スーパーバイザー、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、西武・プリンスホテルズワールドワイド 2.9
- 入社を決めた理由： 知名度の高さ 規模の大きさ 上場企業である 「入社理由の妥当性」...
- 回答者 フロント、宿泊、一般、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、西武・プリンスホテルズワールドワイド 2.8
- 休みが少ない。サービス業のため仕方がないが年間で休日が109日だったため大型連休はな...
- 回答者 事務職、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、西武・プリンスホテルズワールドワイド 3.1
- 働きがい： 個人の能力を発揮しやすい環境で、いい意味で任せられる部分が大きく自立した...
- 回答者 料飲、レストランサービス、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、西武・プリンスホテルズワールドワイド 1.9
- 泊まり番・夜勤の有無は配属部署による。 レストランサービスの場合、モーニング準備のた...
- 回答者 宿泊部門、サービス、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、西武・プリンスホテルズワールドワイド 2.9
- 働きがい： 小さな事業所に行くと、一人の仕事量が多く任してもらえる業務も多いので1日...
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