社員クチコミ（7件）
株式会社JP.Company
- 組織体制・企業文化（1件）
- 入社理由と入社後ギャップ（1件）
- 働きがい・成長（1件）
- 女性の働きやすさ（1件）
- ワーク・ライフ・バランス（1件）
- 退職検討理由（0件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（1件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（1件）
- 回答者 バイヤー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、JP.Company 4.3
- 強み： 伸び続けている会社なので将来性がある。上場もする可能性がある。 弱み： 海外に強みがある会社なので、国内での強みがない...
- 回答者 バイヤー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、JP.Company 4.3
- 実力主義なのはそうなのですが、その中でもコミュニケーション能力を重視している気がします。また裁量を渡してもらえるので、 自分で...
- 回答者 バイヤー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、JP.Company 4.3
- 働きがい： 特にバイヤーは実力がつけばかなり稼げます。 成長・キャリア開発： 自由な社風ではあるので、成長するもしないも自分次...
- 回答者 バイヤー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、JP.Company 4.3
- バイヤー以外は、有給消化率100％で、ワークライフバランスがとれる会社だと思います。...
- 回答者 バイヤー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、JP.Company 4.3
- 女性が多いので働きやすいと思います。和気あいあいとしています。...
- 回答者 バイヤー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、JP.Company 4.3
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： コミュニケーション能力を重視している...
- 回答者 バイヤー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、JP.Company 4.3
- もっと若い人を採用をして活気を出した方がいいと思っています。...
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