退職検討理由（77件）
学校法人滋慶学園
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- 回答者 事務部門、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、学校法人滋慶学園 3.3
- 子供が未就学のうちは土日休み＆時短勤務ができる一方で、小学生になるとそれらの制限が解除されるということで退職に踏み切りました。...
- 回答者 教員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、学校法人滋慶学園 2.9
- 単純にあまり楽しくない、自分と学園方針の価値観が合わなくなってきてしまった、再挑戦してみたいことができた。 といった感じです。...
- 回答者 広報、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、学校法人滋慶学園 2.9
- 土日は毎週のようにイベントがあるので休めない。理由が冠婚葬祭であれば優先的に休めるが、大きいイベントの時など休みにくい雰囲気に...
- 回答者 総務、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、学校法人滋慶学園 2.1
- 専門学校業界では、トップのグループだと思います。ですが、専門学校の特性上、今の流行を追いかけて学生数を確保することに躍起になっ...
- 回答者 広報、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、学校法人滋慶学園 10年以上前 1.9
- 学園を取仕切る総長を筆頭に、西、東それぞれに長がおり、そのエリアの各学校をまとめている。それぞれの校長はそれら長の数値指示に従...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 広報、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、学校法人滋慶学園 3.5
- 数字へのプレッシャーが強い。常務→局長→上司の順で圧力がかかってくる。上司の顔色をうかがいながら仕事をしなければいけないのが苦...
- 回答者 入学事務局、広報、センター長、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、学校法人滋慶学園 3.3
- いきたい場所にいくことができない、年一度のアンケートは上層部に筒抜け。書いたいことを書くと上から呼び出されるらしく、書くなら先...
- 回答者 教育、広報、社員、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、学校法人滋慶学園 3.0
- 専門学校への入学者は年々減っている。専門学校にしては学費がかなり高い。学費サポートなど案内はあるが、奨学金や教育ローンの案内に...
- 回答者 教務、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、学校法人滋慶学園 3.5
- 専門学校の特性上、学力と意欲の差が大きい。 低い学生に合わせると高い学生から不満が出て、高い学生に合わせると低い学生が学校を辞...
- 回答者 社会福祉士、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、学校法人滋慶学園 2.3
- 学科内の職員がかなり自己中心的で働きづらさを感じた。自分にはなかなか向いていないように感じて、ストレスがかかり、心身ともに体調...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、学校法人滋慶学園 2.6
- 土日祝にイベントやら説明会やらを開催するため、基本平日の休みとなる。友人と休みが合わず結局平日の休みは疲労で家でダラダラと過ご...
- 回答者 介護、介護士、平社員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、学校法人滋慶学園 3.1
- 給料が安く、残業も多かったからです。とても大変でした。給料が働きかたに見合わない。だからやめたいと思いました。あとはやりたいこ...
- 回答者 広報、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、学校法人滋慶学園 4.6
- 成果を出し続けることはプレッシャーに感じる。成果がない事に対して怒られることはないけど、期待される分仕事が集中される傾向がある...
- 回答者 看護、教員、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、学校法人滋慶学園 3.5
- 進学。自分に力をつけないとダメだと気づくきっかけがありました。周囲も進学される方が多かったので、退職理由としても認められやすか...
- 回答者 教務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、学校法人滋慶学園 10年以上前 3.6
- 残業や土日の勤務は受け入れなければいけない。とくに、家庭を持つとそれが気になる人は出てくると思う。 家庭と仕事のバランスを考え...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 広報、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、学校法人滋慶学園 3.1
- 部署や学校に寄っては人手不足が深刻で、人数以上の業務内容を行わされる事がある。また、入職までの研修はしっかりしているが、いざ入...
- 回答者 広報、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、学校法人滋慶学園 2.6
- とにかく明るさ、元気さを求められます。どんなに細かいところまで隅々気が向いていて、仕事ができる人でも、印象が暗いだけで淘汰され...
- 回答者 広報部、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、学校法人滋慶学園 3.5
- すごい悩みましたが、新卒で入ったこともあり、他を見たくなって退職しました。 退職を考えた理由としては、一番に入学者という数字を...
- 回答者 運営総合職、学科長、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、女性、学校法人滋慶学園 3.9
- 管理職の席争いみたいな部分が多い。女性も対等に昇進出来るため、気が強く、プライドもたかく、プライベートを捧げている女性もおおい...
- 回答者 専門学校職員、教務・広報、一般職員、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、学校法人滋慶学園 2.0
- どこの学校に配属されるかにもよるが、学生や高校生を中心とした入学希望者を相手にする仕事のため、サービス残業、休日出勤は当たり前...
- 回答者 事務局、広報、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、学校法人滋慶学園 2.9
- 専門学校を展開している会社ということもあり、学生の為に基本的に動く為イレギュラーな勤務状況が多い。突然の残業や出勤シフトが変わ...
- 回答者 教務、教員、主任、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、学校法人滋慶学園 3.3
- 仕事内容としては最高にやり甲斐がある仕事。学生の夢を叶えるというミッションのもと教育力・広報力が養える。ただし、仕事相手が学生...
- 回答者 広報、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、学校法人滋慶学園 1.9
- 軸がぶれている。誰を信じて良いのか分からない時がある。 文化も変わりそうで変わらない。上にいるものが変わらないため成長はなかな...
- 回答者 広報部、営業、一般、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、学校法人滋慶学園 10年以上前 2.9
- この先少子化に向かっていく事を考えれば、自然に学校業界で続けていく事は難しいと思ったため。また業種によって給料や昇給のが数字で...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 広報、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、学校法人滋慶学園 2.0
- １８歳人口の減少から、学生募集に苦戦をしている事ではたして１０年後における本校のあり方に不安を感じる。 それに伴いスタッフ全体...
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