入社理由と入社後ギャップ（13件）
株式会社日本オーエー研究所
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- 入社理由と入社後ギャップ（13件）
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- 経営者への提言（6件）
- 年収・給与（19件）
- 回答者 SE、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本オーエー研究所 3.1
- 入社を決めた理由：社長の人柄 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：新卒時に...
- 回答者 正社員、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、日本オーエー研究所 3.1
- 入社を決めた理由： 未経験で面接が1回で終わって、比較的待遇が良かったから。 「入社...
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本オーエー研究所 3.4
- 入社を決めた理由： 複数社受ける中で唯一内定が出た企業だったため。 面接官や企業説明...
- 回答者 SE、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、日本オーエー研究所 2.6
- 入社を決めた理由： IT企業の多くは残業代などは出ないだったり休みがとれないといった...
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本オーエー研究所 3.0
- 入社を決めた理由： 合格した最初の会社だった。大きな取引先との仕事で自分自身を成長さ...
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、日本オーエー研究所 2.9
- 入社を決めた理由： 大手SIと直接取引。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事...
- 回答者 SE、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、日本オーエー研究所 3.3
- 入社を決めた理由： ・大人数で大きなシステムを中長期的に開発に集中したかった。 ・会...
- 回答者 SE、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、日本オーエー研究所 3.3
- 入社を決めた理由： 個人的に終身雇用はもはや不可能と考えているため、自身にスキルを付...
- 回答者 オープンソリューション部、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日本オーエー研究所 10年以上前 3.3
- 入社を決めた理由：開発経験を多くしたい。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 システム開発部長、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、日本オーエー研究所 10年以上前 2.6
- 入社を決めた理由：前経営者と意気投合したため。 「入社理由の妥当性」と「認識しておく...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 プログラマー、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、日本オーエー研究所 3.0
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 入社はして良かったと思う。 ITへの...
- 回答者 開発スタッフ、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本オーエー研究所 10年以上前 2.3
- 入社を決めた理由：IT業界未経験でも、広く入社を受け付けていたから。 入社前に確認し...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 業務SE、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本オーエー研究所 1.9
- 入社を決めた理由： 入社ハードルが低かったため 「入社理由の妥当性」と「認識しておく...
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