エムザスの「入社理由と入社後ギャップ」 <社員のクチコミ情報>

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給与アウトソーシングとシステム開発を行う企業。 これまでの企業経験を活かし、培ったノウハウで給与BPOとデジタルサービスを掛け合わせた「給与DX」の提供を行い、企業の経営強化への貢献を目指す。

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入社理由と入社後ギャップ(3件)

エムザス株式会社

入社形態
性別
在籍状況
該当件数
3件

エムザスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 専門職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、エムザス 2.6
入社を決めた理由: 人事系アウトソーサーにとって、業務を効率化する上でITツールがも...

エムザスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

合併・分社前のテクタイトホールディングスへの回答

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、エムザス 10年以上前 3.4
入社を決めた理由:海外への展開を進めておりグローバルに営業力を高められるチャンスであ...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

エムザスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 アソシエイト、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、エムザス 10年以上前 3.0
入社を決めた理由:専門知識、経験を積むにはよい環境だと思った。 入社前に確認しておく...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

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パーソルビジネスプロセスデザイン(旧:パーソルプロセス&テクノロジー)の就職・転職リサーチ 「パーソルビジネスプロセスデザイン(旧:パーソルプロセス&テクノロジー)」の入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者事務系、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、女性、パーソルビジネスプロセスデザイン(旧:パーソルプロセス&テクノロジー) 3.0
入社を決めた理由: 未経験でIT業界への転職をしたかったから。また面接時の上長と....  続きを見る >>

ベイカレント・コンサルティングの就職・転職リサーチ 「ベイカレント・コンサルティング」の入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者コンサルティング事業部、コンサルタント、シニアコンサルタント、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、男性、ベイカレント・コンサルティング 4.3
入社を決めた理由: 前職とは違った頭を使った仕事をしたかったため。 「入社理由の....  続きを見る >>

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