退職検討理由（100件）
Zenken株式会社
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- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、Zenken 2.5
- 入社時は自分の意見が尊重され、何事にも挑戦できる社風に働きがいを見いだせると思いましたが、職種によっては残業過多であったり単独...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、Zenken 4.4
- ちなみに今すぐの退職や転職は考えておりません。もう少し修行してからかと思いますが 自分の働き方や趣味、考え方などすべて合わせて...
- 回答者 VI事業部、webディレクター、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、Zenken 3.6
- 給与面でかなり不満がありました。正社員でしたが生活していくのがやっとの給与。私と同じように給与面での不満が原因で毎月やめていく...
- 回答者 コンテンツマーケティング事業部、制作、リーダー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、Zenken 2.9
- 仕事に対する給与と時間のアンバランスさが理由です。給与制度と評価制度が不透明で、事業成績に対する貢献度の高い人が高評価を受けず...
- 回答者 eマーケティング事業本部、営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、Zenken 4.0
- もともと自分でやりたいことがあり、それまでの間、社会人としてもっと成長したいと思い、この会社に転職してきました。 いろんなタイ...
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、Zenken 10年以上前 1.9
- エンジニアとしてチャレンジしたい。成長したいと考える場合オススメできないです。 あくまで営業の会社でありITの会社であるという...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 アドバイザー、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、Zenken 10年以上前 3.3
- 対人関係も業務内容も問題ありませんでしたが、長い人生を考えたときに、このままで良いのか自問自答し始めました。 様々なことに幅広...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 制作スタッフ、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、Zenken 3.1
- 同世代と比較しても圧倒的に給与が低く、生活は苦しかった。プライベートの時間の確保が難しかった。人生の価値を仕事に見出している人...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、Zenken 4.1
- 普通の会社ではなんてことない事でも、こちらでは怒られるようなことが多いと思いました。そんなことでこんなに時間をかけるのか…こん...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、Zenken 3.5
- 給与面もあるが、同じ働き方をし続けることが難しいと思った。 やる気があって手を上げることが求められる社風なのでそれで残業になる...
- 回答者 コンテンツマーケティング、営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、Zenken 3.0
- ・評価面(成果を出しても昇進しない) ・人間関係面(組織力は高いですが、プライベートの情報開示も求められます。開示しないことで...
- 回答者 事務、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、Zenken 2.3
- よくある中小企業の文化なので、評価制度は形上あるだけで、上司や役員の気分次第で年収や福祉厚生の内容が決まってしまい、時間を浪費...
- 回答者 ディレクター、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、Zenken 3.0
- とにかく仕事量と給料が見合わない。賞与もお小遣い程度。残業は月20時間程度が規則上の限度だが、到底終わらないのでみんなサービス...
- 回答者 Web広告、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、Zenken 4.9
- 業務外のイベントが盛んで、そこでの活動も込みで評価されるような社風だった。 仕事を頑張りたい、会社に尽くしたい、とやる気に溢れ...
- 回答者 エンジニア、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、Zenken 3.8
- 仕事に関しての報連相は徹底するのは理解するが、それ以外でも報連相しなかった場合に怒られる場合がある。 業績によってはボーナス変...
- 回答者 CS、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、Zenken 3.6
- 業務内容と給与が見合っていない。びっくりするほどの安月給。残業は事前の申請制のため、そもそも固定残業時間を超える申請を出してい...
- 回答者 コンテンツマーケティング、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、Zenken 1.9
- 給料が安すぎる。 ビジネスモデルに未来が見えない。 部門によってはD&!を一文字も理...
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、女性、Zenken 4.1
- 何度も退職を考えたことはあります。変化が多い会社なので変化に対する不安に私自身が弱いからです。ハッキリいって退職するのは大変で...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、Zenken 4.8
- この会社を退職する人でこれまで、いわゆる人間関係でという人は見たことがない。 大体が ついていけない こんなに辛いと思わなかっ...
- 回答者 語学研修、営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、Zenken 3.1
- 長年勤めていた先輩が定年退職したのが、きっかけでした。長年働いて、こんな終わり方なのか、と思い自分の将来を重ねてみたときに、こ...
- 回答者 営業、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、Zenken 4.3
- 残念ながら、社内すべてが、私が気に入っているようなマインドをもった部署や人ではなかった。人に重点を置いてしまったがために、頑張...
- 回答者 eマーケティング、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、Zenken 2.3
- 残業が多すぎるし、自分の能力が足りなかった。鬱寸前までいったので無理やり辞めた。 気持ちの弱い人や流されやすい人、熱量が湧かな...
- 回答者 バリューイノベーション事業部、ディレクター、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、Zenken 3.6
- 一生この会社で働くなら、とてもよい会社だと思ってました。ただ、いつか自分が外の世界を見たくなるのだとしたら、早めに他のところを...
- 回答者 制作、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、Zenken 3.4
- 報連相が密なのは良いのですが上司や同僚とのランチには必ず報告が必要、ミーティングやイベント研修があれば必ず感想を日報に書く、書...
- 回答者 制作部、WEBディレクター、編集ディレクター、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、Zenken 3.4
- とにかく自己研鑽の強要がすごいです。自分は仕事とプライベートを切り分けたいタイプだっ...
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