年収・給与制度（12件）
東洋プリディア株式会社
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- 年収・給与（12件）
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、東洋プリディア 2.4
- 給与制度の特徴： 給与制度： 手当が多く、基本給が低いという印象。 評価制度： あま...
- 回答者 デザイン、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、東洋プリディア 10年以上前 2.4
- 給与制度の特徴： 有給休暇は1度も使ったことがありません。 休日出勤すると代休がもら...
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- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、東洋プリディア 10年以上前 2.1
- 年収事例：年収はあまり高いとは言えなく残業時間も多い人が多い。 残業時間に見合った給...
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- 回答者 営業部、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、新卒入社、男性、東洋プリディア 10年以上前 3.4
- 年収事例：新卒入社5年目 27歳 年収370〜380万 給与制度の特徴：各種手当は付...
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- 回答者 企画制作部、デザイナー、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、東洋プリディア 3.1
- 給与制度の特徴： 給与制度： 基本給は低く、残業代や各種手当によって全体が補われる形...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東洋プリディア 2.8
- 給与制度の特徴： 給与制度： ここで退職する人が一番多いといっても過言ではないのが給...
- 回答者 制作部、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東洋プリディア 2.5
- 年収事例：350万程度 経験7年 給与制度の特徴： 給与制度は残業がないと生活ができ...
- 回答者 DTP、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、東洋プリディア 10年以上前 2.4
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給与制度： 一年で昇給は３０００円程度だった。給与は基本給が低くよくわからない手当て...年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
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- 回答者 制作部、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東洋プリディア 2.0
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昇給は年一回で500円...年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
- 回答者 企画制作部、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、東洋プリディア 10年以上前 2.4
- 残業が多い割に、給料が見合っていない。...
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- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、東洋プリディア 10年以上前 1.8
- 30才 年収３５０万。 賞与は数万円〜。...
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- 回答者 企画制作部、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、東洋プリディア 10年以上前 1.9
- 給与・賞与・昇給等について：中小にしてはまあまあ良い。しかしサービス残業がある。...
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