企業分析［強み・弱み・展望］（12件）
五十鈴株式会社
- 組織体制・企業文化（16件）
- 入社理由と入社後ギャップ（10件）
- 働きがい・成長（14件）
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- ワーク・ライフ・バランス（14件）
- 退職検討理由（11件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（12件）
- 経営者への提言（3件）
- 年収・給与（18件）
- 回答者 データエンジニア、データサイエンティスト、一般、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、五十鈴 2.8
- 強み： 70年以上続いている会社なだけあり、コイルセンター事業はある程度安定している...
- 回答者 製造オペレーター、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、五十鈴 3.1
- 強み： 鋼板という長い歴史を持っているという点。なんだかんだ一定数の需要はあるので会...
- 回答者 管理部、管理、一般職、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、五十鈴 3.1
- 強み： 日々のオペレーションだけでなく、社員が経営のことなどを考えている。 一人一人...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、五十鈴 10年以上前 2.4
- 強み： 鉄鋼メーカー、商社からの資本参加もあり、安定していると思う。 弱み： 新しい...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 スマートオペレーションチーム、営業事務、一般職、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、五十鈴 3.4
- 強み： 鉄以外にも商品になる物を探したり時代にあった物を提供していると思う。 全員営...
- 回答者 事務部門、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、五十鈴 3.4
- 強み： オーナーの強力なカリスマ性によって成立していた面が大きい。よく言えばツルの一...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、五十鈴 2.6
- 弱み： 同期が50人ほどいたが、1年後には20人以下になっていた。人手不足が懸念され...
- 回答者 スチールサービス、デリバリ、一般職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、五十鈴 3.0
- 強み： コイルセンターとしては業界トップクラス。ゆえにこちらから営業をしなくても一定...
- 回答者 工事、一般職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、五十鈴 2.5
- 強み： 他グループが多く存在するので不景気で赤字になってもボーナスカットや基本給何割...
- 回答者 営業、事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、五十鈴 3.8
- 強み： 年齢差はあるもののアットホームな雰囲気がある。グループ活動が多いので話し合う...
- 回答者 生産、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、五十鈴 3.0
- 強み： 株主が新日鐵とメタルワンという大企業なので仕事が無くなるということはよっぽど...
- 回答者 営業、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、五十鈴 10年以上前 3.6
- 強み：業界大手 事業展望：親会社からの支援もあり将来的に業績は安定していると思われる...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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