働きがい・成長（12件）
日信商事株式会社
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- 働きがい・成長（12件）
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- 退職検討理由（6件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（4件）
- 経営者への提言（3件）
- 年収・給与（11件）
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、日信商事 10年以上前 2.5
- 働きがい： 同社に入社して商社にしては取り扱い商材が限られたと感じましたが、それらの...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 モバイル事業、販売、副店長、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日信商事 2.5
- 働きがい： 接客業と販売業の両方を経験できるので、それがおもしろいと思えるのならばい...
- 回答者 営業スタッフ、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、日信商事 3.6
- 働きがい： やる気さえあれば、ちゃんと結果を出して入社して早くから役職がつく人も多か...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日信商事 3.1
- 成長・キャリア開発： 自分が主体性をもって仕事を進める必要があり、常にどのように仕事...
- 回答者 モバイル事業部、販売員、クルー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日信商事 2.9
- 働きがい： ソフトバンクショップでは多くのお客様の対応ができるため、コミニュケーショ...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、日信商事 2.0
- 働きがい： 働きがいは人それぞれ見つけないといけない この会社に限らず、何にどう貢献...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、日信商事 10年以上前 2.4
- 働きがい： 積極的に営業したことに対しては、自由にさせて頂けました。今思うと大変良い...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、日信商事 10年以上前 1.9
- 働きがい： 社長のえこひいきで、人事抜擢があったりする。そうすると他の実力のある人は...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、日信商事 10年以上前 2.8
- 働きがい： 海外販社を活用し、グローバルに仕事ができる事に仕事のやりがいを感じた。 ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日信商事 3.5
- 成長・キャリア開発： 若手にもチャンスを与えてもらい、成長できる環境下にはあるかと思...
- 回答者 テレコムサービス室、サービス、一般、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、日信商事 3.0
- 成長・キャリア開発： 実践する機会は多く与えてもらえるので、嫌でも仕事がおぼえられる...
- 回答者 スタッフ、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、日信商事 10年以上前 3.4
- 働きがい： モチベーションは正直、上司になる人によって変わる。ただ、異動が多いのでそ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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