社員クチコミ（70件）
株式会社京葉学院
- 組織体制・企業文化（11件）
- 入社理由と入社後ギャップ（10件）
- 働きがい・成長（13件）
- 女性の働きやすさ（11件）
- ワーク・ライフ・バランス（8件）
- 退職検討理由（7件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（7件）
- 経営者への提言（3件）
- 年収・給与（10件）
- 回答者 副校長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、京葉学院 3.1
- 各校舎、基本的に社員は2人体制なのでモチベーション高く働けるかは直属の上司次第だろう...
- 回答者 校舎管理、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、京葉学院 2.9
- 企業として新規校舎を建てて生徒数を確保することももちろん重要だと思いますが、慢性的に...
京葉学院の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 校舎管理、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、京葉学院 2.9
- 福利厚生の部分で、家賃補助や他業種と比べた時の年間休日数が少なめである部分。 有給休...
- 回答者 校舎管理、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、京葉学院 2.9
- どうしても授業の予習や過去問研究は休日を使うしかない。 また校務が回っていない時は、...
- 回答者 校長、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、京葉学院 10年以上前 2.9
- 女性もやりがいは感じられると思う。 そこに男女の差はない。 しかし、女性社員は非常に...
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- 回答者 校長、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、京葉学院 10年以上前 2.9
- 働きがい： トップが社員のことを慮ってくれるため、今後社内の体制はもっと良くなると思...
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- 回答者 校長、在籍15～20年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、京葉学院 10年以上前 2.9
- 各校舎に社員が１～３人配置され、その下に講師が１０～３０人ほどつく。 合格実績は好調...
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- 回答者 副校長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、京葉学院 3.4
- 入社を決めた理由：社風が自分に合っていると思ったこと。 「入社理由の妥当性」と「認識...
- 回答者 副校長、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、京葉学院 3.4
- 塾業界自体が男性社会のため、女性の社員率は高くはありませんが、現在社員として働いてい...
- 回答者 社員、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、京葉学院 10年以上前 2.5
- 業務を全て終えるには残業せざるを得ないときが多々あります。 また、社風的に残業や休日...
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- 回答者 社員、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、京葉学院 10年以上前 2.5
- 働きがい： 生徒を指導し、志望校に合格したえときにはやはりやってて良かったと感じます...
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- 回答者 社員、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、京葉学院 10年以上前 2.5
- 入社を決めた理由： 私は最初アルバイトで講師を務めていましたが、そのときの上司、先輩...
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- 回答者 社員、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、京葉学院 10年以上前 2.5
- 5年ほど前にトップが変わり新体制になりました。 新体制になってからは風通しも良く感じ...
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- 回答者 講師、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、京葉学院 10年以上前 2.9
- 入社を決めた理由： 教師という仕事に関心があったのですが、教員免許をもっていなかった...
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- 回答者 講師、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、京葉学院 10年以上前 2.9
- 働きがい： やりがいとしては、生徒、保護者の反応がダイレクトに伝わる点です。生徒や親...
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- 回答者 講師、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、京葉学院 10年以上前 2.3
- 働きがい： 査定によって給与があがる点については、就業意欲の高まりを感じる人もいると...
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京葉学院の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 講師、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、新卒入社、女性、京葉学院 10年以上前 2.3
- キャリア開発に限界を感じたというよりは、企業文化が肌に合わなかったことが退職の大きな...
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- 回答者 校舎管理、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、京葉学院 2.9
- 働きがい： 子どもたちが成長するところを見られる部分はとてもやりがいを感じる。 毎年...
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、京葉学院 10年以上前 2.9
- 教室数をさらに増やせれば、実績でも負けないものが出来上がってくると思う。...
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- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、京葉学院 10年以上前 2.9
- 土日祝日の勤務は昼間がメインで、平日は夕方から夜の勤務のため、中々プライベートとの両...
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- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、京葉学院 10年以上前 2.9
- 働きがい： 生徒の成長を間近で見られるし、合格したときの喜びを目の当たりに出きる 成...
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- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、京葉学院 10年以上前 2.9
- 各教室に配属だと女性社員は１人しかいないため、働きにくい印象はある。 事務方のパート...
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- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、京葉学院 10年以上前 2.9
- 入社を決めた理由： 近隣で募集していたため 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、京葉学院 10年以上前 2.9
- 校長と副校長の仲が、どこの拠点に行っても良くない。生徒にどれだけ好かれて実績を積み上...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、京葉学院 10年以上前 2.9
- 強み： 地域密着型の塾であり、主要駅にあるため生徒数はそれなりに確保できる。 弱み：...
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