働きがい・成長（6件）
ランクセス株式会社
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- 回答者 エンジニア、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ランクセス 2.6
- 働きがい： 働き甲斐は特に感じたことはなかった。トップダウンが激しい環境に置かれてい...
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ランクセス 10年以上前 3.8
- 働きがい： 実績主義、能力主義をベースにしているが、米国企業と異なり極端にドラスティックな変動を避ける傾向があり、欧州企業ならではの良さがある。 成長・キャリア開発： 本国の技術...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 Admin、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ランクセス 2.1
- 働きがい： 働きがいは特になう 成長・キャリア開発： 残念ながらない。 危機感を覚え...
- 回答者 営業アシスト、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、ランクセス 2.1
- 働きがい： 特になし。周りの人も単に待遇が悪くないので残っている、という人が多い。 成長・キャリア開発： 前職の経験や知識を元に個々が勝手に仕事をしている感じなので、成長は見込め...
- 回答者 セールス、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ランクセス 10年以上前 3.0
- 働きがい： 評価制度はあるが、やはり外人の上司に好かれるかが肝心。 成長・キャリア開発： アジア地域の上司やグローバルの上司に好かれると海外駐在の機会はなくはないが、非常にまれ。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、ランクセス 10年以上前 3.1
- ・ドイツ文化、風土を学ぶことができた ・英語力がついた ・アジア圏ともつきあいがある...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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