公立学校共済組合の「年収・給与制度」 <社員のクチコミ情報>

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共済組合事業を行う法人。 公立学校職員・都道府県教育委員会職員・教育機関職員に対して、保健・貸付・短期給付・長期給付等を行う。

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公立学校共済組合の平均年収

回答者の平均年収: 507万円
年収範囲 300万円〜750万円
平均年齢 31歳
回答者数 正社員50人

正社員50人の社員クチコミから年収データを集計した結果、 公立学校共済組合の平均年収は507万円です。

公立学校共済組合の年齢別の平均年収

年齢 推定年収 推定範囲
25歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
30歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
35歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
40歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
45歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
50歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ
55歳 年収イメージ 年収イメージ年収イメージ

公立学校共済組合の年収を年齢別に見ると...

年齢別推定年収の推移のグラフ

公立学校共済組合の職種別の平均年収

職種平均年収
看護師20人

467万円

(300万円670万円

事務11人

540万円

(400万円700万円

教諭8人

532万円

(360万円650万円

公立学校共済組合の職種別平均年収で最も高いのは事務職で540万円でした。続いて、教諭職の532万円、看護師職の467万円の順となっています。

公立学校共済組合の年収内訳

年収内訳の円グラフ

公立学校共済組合の年収の内訳は...

年齢別の年収モデルケース

年齢 年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
25歳 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
30歳 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
35歳 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
[年収データに関する注意事項]

年収・給与制度(68件)

公立学校共済組合

該当件数
68件

公立学校共済組合の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 病院、検査技師、主任、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、公立学校共済組合 3.6
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 公務員に準ずる給与形態で安定はしている。 また毎年一定の割合で昇給していく。公務員の給料が減額されたり増額になるとおなじく給与に影響してしまう。 近年公務員の給与削減...

公立学校共済組合の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 看護師、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、公立学校共済組合 2.4
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 夜勤手当がないと普通の事務員と変わらないです。最初は上がりますが、途中から上がり幅が少ない。 残業は自己申告で書くため、昼休みが取れない場合などはもらいにくい。タイム...

公立学校共済組合の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 看護師、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、公立学校共済組合 3.0
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 賞与、各種手当は公務員同様しっかりともらえていた。残業手当は申請しにくくほとんどの人がサビ残していた。 評価制度: 入社時の給料からなかなか伸びず、夜勤をしていない師...

公立学校共済組合の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 ホテル、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、公立学校共済組合 2.8
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 年1回昇給がありますが微々たるものです。給与水準がかなり低いため、長年勤...

公立学校共済組合の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 専門職、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、公立学校共済組合 3.3
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 毎年微量ではありますが、昇給していくので、安心ではあります。 評価制度: 評価は自己評価のみ、簡単な上司との面談で一律B〜C判定を出された気がします。なので個人の努力...

公立学校共済組合の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 コメディカル、技士、一般、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、公立学校共済組合 3.1
給与制度の特徴: 給与制度: 基本給はそこまで高くないが、公務員病院ということで長く続けていれば安定したきゅうりょをもらうことができる。残業は平均20時間程度であるが、緊急のオペ...

公立学校共済組合の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 教諭、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、公立学校共済組合 2.4
給与制度の特徴: 給与制度: 年齢✖️1万円が目安。 頑張れば頑張るほど、仕事当たりの単価は下がる。教職調整額は4%で、働かせ放題。 評価制度: あってない様なもの。 自己評価A...

公立学校共済組合の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 一般事務、在籍15~20年、現職(回答時)、新卒入社、男性、公立学校共済組合 3.4
給与制度の特徴: 給与制度: 国家公務員準拠。同年代の友人と比較して特別良くはないが、決して悪くはない 評価制度: 半期に一度あるが、評価する側の基準がマチマチ。イメージの良い人...

公立学校共済組合の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 メディカル、接客、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、公立学校共済組合 2.5
給与制度の特徴: 給与制度: 給与は規定によって決まっている。役職なども能力に応じて決まるわけではなく、単なる年功序列。一定の年齢に達していれば役職の順番が回ってくる、それと同時...

公立学校共済組合の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 事務、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、公立学校共済組合 2.3
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 給与については、公務員と同等の基準であり、一般的な同世代と比べて低いと感じます。 評価制度: 上司による当たり外れが大きくでます。部長級課長級しかりですが、高学歴組が...

公立学校共済組合の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 看護師、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、公立学校共済組合 2.4
給与制度の特徴: 給与制度: 給与はまあまあ良かったです。でも前残業、後残業は当たり前にあり、私の病棟では師長の独断で残業切られていましたので、実質働いた分は貰えていません。年功...

公立学校共済組合の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 看護師、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、公立学校共済組合 3.4
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 公務員水準の給与なため給料はいい。大学病院並みかそれ以上ではない方思う。地域手当がついてる分が大きい。ボーナスも地域手当が上乗せされる。 福利厚生や休み、救急度を考え...

公立学校共済組合の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 事務部、事務、在籍10~15年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、公立学校共済組合 10年以上前 2.3
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 準公務員扱いなので、年功序列の給与体系になっています。仕事ができる人もで...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

公立学校共済組合の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 教諭、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、女性、公立学校共済組合 1.9
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: ご存知の通り残業代は出ませんが、手当が出ているのでそれが残業代代わりということになります。 評価制度: 校長に気に入られないと評価が上がらない。評価が上がらないとボー...

公立学校共済組合の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 看護師、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、公立学校共済組合 4.5
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 新卒から給料はかなり高かった。 ボーナスもしっかりと貰えて、年に一度基本給が1万円上がる。 さらに基本給自体がとても高めで福岡の病院の中ではかなり高い給料水準。 歳を...

公立学校共済組合の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 看護師、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、公立学校共済組合 3.5
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 賞与が6月と12月に年2回あります。コロナの影響で、ボーナスがでない可能性があると噂が立ちましたが、ほぼ公務員と同じ待遇となっているためか、前年度と同等の金額を頂けま...

公立学校共済組合の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 看護、看護師、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、公立学校共済組合 2.5
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 公務員の給料に準じているため、高給ではありませんがきちんともらえます。ま...

公立学校共済組合の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 職員、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、女性、公立学校共済組合 2.9
給与制度の特徴: よっぽど問題のある職員でなければ安定して昇給していくので、生活設計は立てやすい。反面、能力差はほとんど給与に反映されないので、頑張りがいはない。家賃が格安の宿舎...

公立学校共済組合の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 看護部、看護師、看護、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、公立学校共済組合 4.3
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 昇給は年1回 数千円程度 賞与は年2回 赤字があれば3回? 評価制度: 年数?で決められているか、昇格すれば上がるのかよくわからない。 夜勤しなければそこまで上がらな...

公立学校共済組合の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 看護部、看護師、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、公立学校共済組合 3.0
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 一年に一度昇級します。1万くらい。 残業代は申請すればもらえます。 病院が黒字であれば、黒字手当てももらえます。 評価制度: 面談と自己入力の人事評価があります。毎年...

公立学校共済組合の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 看護師、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、公立学校共済組合 4.3
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
かならず毎年、昇給があるため、永く働くほど基本給は上がります。ボーナスは4ヶ月分以上はあったと思います。扶養手当、住居手当、通勤手当等は、公務員とほぼ同等支給されます。福利厚生は...

公立学校共済組合の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 教諭、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、女性、公立学校共済組合 2.1
年収事例: 20代女性 正規採用3年目 担任 手取り280万円 時間外労働は月65〜80時間 部活動は何時間やっても日給3000円 給与制度の特徴: 仕事が出来る人、出来ない人の...

公立学校共済組合の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 教諭、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、女性、公立学校共済組合 2.5
年収事例:新卒7年目・30代・女性・年収500~600万円 給与制度の特徴:年一回の...

公立学校共済組合の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 主査、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、公立学校共済組合 10年以上前 3.8
年収事例:新卒入社7~9年目 30最前半 主査 年収530万~560万。 給与制度の...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

公立学校共済組合の就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 看護、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、公立学校共済組合 3.9
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ 年収イメージ
給与制度: 毎年昇給があり、ボーナスもしっかりもらえます。残業も多く、4年目年収60...

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会社評価レポートを投稿した50人の年収データを集計すると、公立学校共済組合の平均年収は507万円です。 看護師の平均年収は467万円、 事務の平均年収は540万円、 教諭の平均年収は532万円です。
OpenWorkでは全体の平均年収だけではなく、職種別や年齢別の平均年収も掲載しています。また、基本給、残業代、賞与などの給与内訳や、給与制度、評価制度の詳細も掲載しています。 このクチコミの質問文 >>

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