退職検討理由（13件）
伊藤忠フィナンシャルマネジメント株式会社
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- 退職検討理由（13件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（13件）
- 経営者への提言（4件）
- 年収・給与（22件）
- 回答者 営業経理サービス部、経理、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、伊藤忠フィナンシャルマネジメント 1.8
- 低水準の給与・形だけの人事制度改定・短期...
- 回答者 営業経理・財務、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、女性、伊藤忠フィナンシャルマネジメント 2.8
- 給料と今後のキャリアの天井がはっきり見え...
- 回答者 事務職、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、伊藤忠フィナンシャルマネジメント 2.9
- 一番は給与が低すぎるということ。あまりに...
- 回答者 営業経理、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、伊藤忠フィナンシャルマネジメント 3.1
- 仕事内容に広がりがなく、ある程度先が見え...
- 回答者 営業経理サービス部門、経理、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、伊藤忠フィナンシャルマネジメント 2.8
- 親会社・子会社間の関係、および子会社側の...
- 回答者 経理、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、伊藤忠フィナンシャルマネジメント 3.0
- 給料が安い。また、中々上がらないうえ副業...
- 回答者 経理、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、伊藤忠フィナンシャルマネジメント 2.6
- 意義を感じない社内試験資格試験をとるよう...
- 回答者 経理事務職、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、伊藤忠フィナンシャルマネジメント 2.8
- 意識を高くもって働いている人とそうでない...
- 回答者 経理、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、女性、伊藤忠フィナンシャルマネジメント 2.0
- 自社への所属意識を持ちづらい。 本社社員...
- 回答者 経理部、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、伊藤忠フィナンシャルマネジメント 10年以上前 2.4
- 伊藤忠商事本体への出向に上限期間が設けら...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 食品経理部、財務経理、一般職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、伊藤忠フィナンシャルマネジメント 10年以上前 2.9
- 上司の方と合わず、異動もあまり無いため退...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 経理、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、伊藤忠フィナンシャルマネジメント 2.3
- 正当に評価されていないきがする。わりにあ...
- 回答者 経理、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、伊藤忠フィナンシャルマネジメント 2.9
- 良い評価がもらいにくい。30代は昇給が中...
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