社員クチコミ（56件）
TDIプロダクトソリューション株式会社
- 組織体制・企業文化（10件）
- 入社理由と入社後ギャップ（8件）
- 働きがい・成長（8件）
- 女性の働きやすさ（8件）
- ワーク・ライフ・バランス（9件）
- 退職検討理由（6件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（7件）
- 経営者への提言（0件）
- 年収・給与（12件）
- 回答者 SE、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、TDIプロダクトソリューション 2.4
- 働きがい： 組み込みについて興味を持って入社しました。 しかし、実は研修時期以外組み...
- 回答者 SE、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、TDIプロダクトソリューション 2.8
- 組み込みソフトウェア業務は基本的に客先常駐が多いです。 プロジェクトによってやりがい...
- 回答者 半導体、エンジニア、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、TDIプロダクトソリューション 2.0
- 組み込み系は総じて残業、休出が多い。 派遣、外注を多用しているため業務の取りまとめや...
- 回答者 技術職、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、TDIプロダクトソリューション 2.6
- 成果主義に則った評価制度ですが、所属するプロジェクト次第で難易度が異なり、公平な評価...
- 回答者 開発、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、TDIプロダクトソリューション 3.6
- グループを挙げて有休消化率の向上を目指している。そのため、月一回は有休をいただけてい...
- 回答者 エンジニア、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、TDIプロダクトソリューション 3.0
- 強み： 組込み制御、半導体と二本柱なので急に業績が揺らぐ可能性は低い。 弱み： プロ...
- 回答者 エンジニア、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、TDIプロダクトソリューション 3.0
- 働きがい： 日々、コツコツと同じことを繰り返すだけ、あまり面白みがない。 立場にもよ...
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、TDIプロダクトソリューション 3.6
- 強み： 幅広く業務に携わることができる 他グループと連携してサービスを提供するので、...
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、TDIプロダクトソリューション 3.6
- 入社を決めた理由： 画像処理機を用いた、工場向けの検査機の設計から開発、立ち会いまで...
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、TDIプロダクトソリューション 3.6
- テレワークを推進しています。ただ、部署によっては長期出張があります。覚悟した方がいい...
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、TDIプロダクトソリューション 3.6
- 積極的に若手の意見を取り入れようとする考え方があります。また、1on1を行なっている...
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、TDIプロダクトソリューション 2.8
- 有給については、グループによりますが有給取得率80%を掲げているので取得しやすい環境...
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、TDIプロダクトソリューション 2.8
- 働きがい： お客様から直接感謝の言葉をいただけるので、モチベーションへとつながります...
- 回答者 SE、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、TDIプロダクトソリューション 2.4
- 入社を決めた理由： 新入社員研修が充実されます、Java、Cとか開発言語お勉強になる...
- 回答者 エンジニア、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、TDIプロダクトソリューション 2.6
- チームメンバ、上司の圧力が辛かった。仕事上の不備などを本人のせいにする傾向が強く、あ...
- 回答者 エンジニア、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、TDIプロダクトソリューション 2.6
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 入社後3年以内の社員の離職率を訊いて...
- 回答者 エンジニア、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、TDIプロダクトソリューション 2.6
- リーダーやマネージャーという上の立場になるとバランスは調整しづらい。 恒常的に休出し...
- 回答者 半導体、エンジニア、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、TDIプロダクトソリューション 2.0
- 情報技術開発から2010年に半導体、組み込み部門が分社化。 両部門ともメーカーからの...
- 回答者 技術職、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、TDIプロダクトソリューション 2.6
- 個人に任せられる業務量が多く、短納期・少人数のPRJが多いため、遅延が発生しやすい割...
- 回答者 半導体事業部、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、TDIプロダクトソリューション 10年以上前 3.5
- 2010年に分社化しましたが、基本的に元の社員のやっていることに変化はほぼなかったと...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 半導体事業部、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、TDIプロダクトソリューション 10年以上前 3.5
- 半導体という一般的にはあまり扱うことがない製品に携わることができて電気・電子の分野に...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業管理、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、TDIプロダクトソリューション 10年以上前 2.9
- 入社を決めた理由：元々が取引先でありヘッドハンティングされたような形式 「入社理由の...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 SE、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、TDIプロダクトソリューション 10年以上前 3.4
- 部署によって特色が全く異なるため、一概にワークライフバランスがいいとも悪いとも言えな...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 SE、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、TDIプロダクトソリューション 10年以上前 3.4
- 入社を決めた理由：分社による転籍で入社している。成果をきちんと出してアピールできれば...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 エンジニア、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、TDIプロダクトソリューション 3.0
- 立場や役職にもよるが、一般社員は残業が少ない印象。 ここはお客様、案件にもよるので、...
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