女性の働きやすさ(5件)
東海電子印刷株式会社
- 組織体制・企業文化(5件)
- 入社理由と入社後ギャップ(3件)
- 働きがい・成長(5件)
- 女性の働きやすさ(5件)
- ワーク・ライフ・バランス(5件)
- 退職検討理由(6件)
- 企業分析[強み・弱み・展望](3件)
- 経営者への提言(0件)
- 年収・給与(6件)
- 回答者 制作、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、東海電子印刷 10年以上前 2.0
- 妊娠するまでは同じポジションで働けるが、...続きを見る(全131文字)
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、東海電子印刷 10年以上前 2.6
- 女性は出産後も働いている方も何人かいて、...続きを見る(全114文字)
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- 回答者 製造、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、東海電子印刷 10年以上前 2.8
- 産休後に復職している方が何名もいらっしゃ...続きを見る(全66文字)
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- 回答者 制作、在籍3~5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、東海電子印刷 10年以上前 2.1
- 基本的には退職後同じ制作部で働くことは難...続きを見る(全49文字)
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- 回答者 製品管理、製本、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、東海電子印刷 4.0
- 女性が責任者の立場にいたりするし女性が頑...続きを見る(全35文字)
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