社員クチコミ（21件）
株式会社Gファクトリー
- 組織体制・企業文化（3件）
- 入社理由と入社後ギャップ（3件）
- 働きがい・成長（4件）
- 女性の働きやすさ（3件）
- ワーク・ライフ・バランス（2件）
- 退職検討理由（1件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（3件）
- 経営者への提言（2件）
- 年収・給与（3件）
- 回答者 製造派遣、営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、Gファクトリー 2.3
- 入社を決めた理由： Iターン、Uターン転職が流行っていた時期に地方から地方に転職するにあたり入社タイミングが早い点で面接を受けた。当時の役職者はフレキシブルで仕事ができるタイプで...
- 回答者 製造派遣、営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、Gファクトリー 2.3
- 働きがい： 上司次第が顕著にでる。営業所によっては営業採用でも、スタッフ管理がメインとなってしまい、やりたい事から乖離することとなるパターン。何より、モチベーションをどこに重きを...
- 回答者 製造派遣、営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、Gファクトリー 2.3
- 現在はオーナーが変わったとのことだが、 当時はワンオーナー、評価制度が偏りがあり 労務も罪のなすりつけが横行していた。今は違うと思う。入社より1年弱で上司栄転につき役職の打診があ...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、Gファクトリー 2.3
- 働きがい： 自分が就業開始に携わった派遣従業員が生き生きと派遣先で働く姿を見るとやり...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、Gファクトリー 2.3
- 事務員の方には非常に優しい職場。営業社員も事務員さんに対しては非常に優しい。営業社員...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、Gファクトリー 2.3
- 強み： 製造業に特化している。請負事業に力を入れており、ノウハウも実績もある為に提案は行いやすい。 弱み： 製造特化でリスクヘッジできない為に有事の際に煽りを受け易い。コロナ発生...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、Gファクトリー 2.3
- 会社としては定時退社を推奨しているが、出先から帰社して日報、処理業務、翌日の準備をしていると20時過ぎくらいまで残業をおこなっていた。 直行、直帰は部署の上司次第であるが、融通は...
- 回答者 業務管理職、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、Gファクトリー 10年以上前 3.6
- 働きがい： オープンポジションを盛んに活用している。意欲のある人物であれば早い段階で責任者や新しい事業の責任者を担う事も可能である。しかし失敗しても再度チャレンジ出来る土壌は整っ...
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- 回答者 業務管理職、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、Gファクトリー 10年以上前 3.6
- 強み：製造業に特化している 弱み：違う業態への人材の流動 事業展望：さまざまな事業展...
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- 回答者 業務管理、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、Gファクトリー 10年以上前 3.1
- 働きがい： 評価はあまり期待しないほうが良い。真面目に仕事をすれば悪くはならない。 成長・キャリア開発： 経営者的な考えを持つことと、中長期のビジョンをもって仕事をすることが必要...
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- 回答者 業務管理、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、Gファクトリー 10年以上前 3.1
- 入社を決めた理由： たまたま求人を見て。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：中途入社の場合、一から教育を受けられる仕組みがない。自分で勉強し知識を得ることが必要。ただ...
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- 回答者 業務管理、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、Gファクトリー 10年以上前 3.1
- 組織がフラットなので風通しがよい。 やる気次第で給与・役職も上がる。上昇思考の人には向いている。 企業文化というものはないのであまり縛られたくない人には向いているかも。 自分は現...
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- 回答者 業務管理職、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、Gファクトリー 10年以上前 3.6
- 事務職、一部製造現場での正社員が女性ではあるがほぼ男性がシェアしている。...
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- 回答者 業務管理職、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、Gファクトリー 10年以上前 3.6
- 国内の製造メーカーに特化したアウトソーシング会社。 一般的な派遣にとどまらずに取引先...
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- 回答者 業務管理職、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、Gファクトリー 10年以上前 3.6
- チャレンジ精神を汲んで頂ける会社の風土を維持して行って頂ければと存じます。...
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- 回答者 業務管理職、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、Gファクトリー 10年以上前 3.6
- 営業拠点の責任者次第になってしまう。会社全体では極端な残業は抑制しているものの、実態...
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- 回答者 業務管理職、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、Gファクトリー 10年以上前 3.6
- 今後の国内の製造メーカーの生産拠点拡大をなかなか見込めない事が要因。...
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- 回答者 業務管理職、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、Gファクトリー 10年以上前 3.6
- 入社を決めた理由：契約社員で就業。正社員登用される。 「入社理由の妥当性」と「認識し...
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- 回答者 業務管理、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、Gファクトリー 10年以上前 3.1
- 強み：自由。 弱み：会社方針があいまい。営業所任せ。 事業展望：業界内で残ろうとする...
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- 回答者 業務管理、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、Gファクトリー 10年以上前 3.1
- 現場に力がなさすぎる。現場社員の力の底上げを早急図るようお願いします。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 業務管理、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、Gファクトリー 10年以上前 3.1
- 営業所の事務員さんには優しい職場。...
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