柴田商事(ファッション)の「すべての社員クチコミ」 <社員のクチコミ情報>

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大阪府に本社を置く傘製品の受託生産を行う企業。 柄・刺繍の凝った装飾や伝統的な縫製技法、流行を意識したデザインや最新の機能など、あらゆる傘づくりを行う。

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社員クチコミ(18件)

柴田商事株式会社(ファッション)

入社形態
性別
在籍状況
該当件数
18件

柴田商事(ファッション)の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

合併・分社前の柴田への回答

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、柴田商事(ファッション) 2.4
強み: ワークライフバランスがとれて、家族とのコミュニケーションを大切にできる。 弱み: 取り扱っている商材から今後少しずつ低...

柴田商事(ファッション)の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

合併・分社前の柴田への回答

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、柴田商事(ファッション) 2.4
女性は育休や有給を使えているのでワークライフバランスを考え、働きやすい環境になってい...

柴田商事(ファッション)の年収・給与制度

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柴田商事(ファッション)の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

合併・分社前の柴田への回答

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、柴田商事(ファッション) 2.4
働きがい: 自分の売れた商材が褒められたとき 成長・キャリア開発: さまざまな人と関わる機会があるので、コミュニケーション能力...

柴田商事(ファッション)の就職・転職リサーチ 退職検討理由

合併・分社前の柴田への回答

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、柴田商事(ファッション) 2.4
ワークライフバランスをとることが少し難しくなってきたと言う点から退職を考えるようにな...

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柴田商事(ファッション)の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

合併・分社前の柴田への回答

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、柴田商事(ファッション) 2.4
ワークライフバランスは非常に良かったのではないかと思っております。特に、定時で帰ることができる日はしばじばありましたので、その...

柴田商事(ファッション)の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

合併・分社前の柴田への回答

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、柴田商事(ファッション) 2.4
入社を決めた理由: 給料が他社と比べても良かってのではないかなと感じたためです。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」...

柴田商事(ファッション)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

合併・分社前の柴田への回答

回答日

回答者 製造、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、柴田商事(ファッション) 10年以上前 2.5
扱う商材は女性向けですが、社内は体育会系で情熱的な社風です。 明るく熱血、ざっくばらんな雰囲気が苦手な方は向かないかもしれませ...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

柴田商事(ファッション)の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

合併・分社前の柴田への回答

回答日

回答者 製造、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、柴田商事(ファッション) 10年以上前 2.5
出産後も働き続けている女性は当時いなかったかと思います。 働いている女性社員の数が少ないため、産休育休も現実問題取得は難しそう...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

柴田商事(ファッション)の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

合併・分社前の柴田への回答

回答日

回答者 製造、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、柴田商事(ファッション) 10年以上前 2.5
残業は少ないので、平日のライフワークバランスは調整しやすいかと思います。 ただ、営業マンは転勤や海外出張が発生します。 仕事の...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

柴田商事(ファッション)の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

合併・分社前の柴田への回答

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、柴田商事(ファッション) 10年以上前 2.8
強み: 季節モノのため必ず需要はある。 弱み: 需要数がほぼ決まってため業績を伸ばすことは難しい。 事業展望: あたらに事業を...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

柴田商事(ファッション)の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

合併・分社前の柴田への回答

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、柴田商事(ファッション) 10年以上前 2.8
働きがい: 自分で考えた企画が採用されたときにやりがいを感じる。 成長・キャリア開発: 社会にたいして新しい価値を生み出す考え...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

柴田商事(ファッション)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

合併・分社前の柴田への回答

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、柴田商事(ファッション) 10年以上前 2.8
組織体制について 人数が少ないため、どのようなことでも気軽に言える雰囲気がかなりありました。 上司もきついことは言わないので自...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

柴田商事(ファッション)の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

合併・分社前の柴田への回答

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、柴田商事(ファッション) 10年以上前 2.8
入社を決めた理由: 柔軟に対応できる企画提案力を身につられると感じたから。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」: 毎...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

柴田商事(ファッション)の就職・転職リサーチ 経営者への提言

合併・分社前の柴田への回答

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、柴田商事(ファッション) 10年以上前 2.8
全社員の士気を上げる必要があります。評価体制に不満が非常にありそこを変えないと社員の...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

柴田商事(ファッション)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

合併・分社前の柴田への回答

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、柴田商事(ファッション) 2.4
古びた体質がまだまだ残っていたがコミュニケーションはしっかり取れていたのではないかな...

柴田商事(ファッション)の就職・転職リサーチ 退職検討理由

合併・分社前の柴田への回答

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、柴田商事(ファッション) 10年以上前 2.8
給与が低いから。...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

柴田商事(ファッション)の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス

合併・分社前の柴田への回答

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、柴田商事(ファッション) 10年以上前 2.8
仕事の時間は自分で調整できるので休みなどは完全に休みであります。 調整は非常にしやす...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

柴田商事(ファッション)の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

合併・分社前の柴田への回答

回答日

回答者 営業、在籍5~10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、柴田商事(ファッション) 10年以上前 2.8
女性でも働き易いとおもいます。男女間の差別などは一切ありません。...

※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。

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百万円
代表者
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