伊藤ハム米久ホールディングス株式会社 「年収:750万円 給与制度の特徴: 給与制度: 給与は日本平均並みか。社宅制度利用できる人であれば十...」

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グループの経営管理を行う企業。 食肉加工品・調理加工食品・惣菜類の製造・販売事業、食肉の加工・販売事業を展開するグループの経営戦略・統括管理を行う。

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社員クチコミ

年収・給与制度

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
事務 10~15年 現職(回答時) 新卒入社 男性

伊藤ハム米久ホールディングスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 事務、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、伊藤ハム米久ホールディングス 2.6
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
750万円 -- -- -- --
給与制度: 給与は日本平均並みか。社宅制度利用できる人であれば十分だが、そうでなけれ...
回答者による総合評価

2.6

回答日:

待遇面の満足度
2.0
風通しの良さ
3.0
20代成長環境
4.0
法令順守意識
4.0
残業時間(月間)

30 h

社員の士気
2.0
社員の相互尊重
2.0
人材の長期育成
2.0
評価の適正感
2.0
有給休暇消化率

60 %

評価点について

伊藤ハム米久ホールディングスへの就職・転職を検討されている方が、伊藤ハム米久ホールディングスの実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(事務、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、伊藤ハム米久ホールディングス)「年収:750万円 給与制度の特徴: 給与制度: 給与は日本平均並みか。社宅制度利用できる人であれば十...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

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リンツ&シュプルングリージャパン(旧:LINDT & SPRUNGLI JAPAN株式会社)の就職・転職リサーチ 「リンツ&シュプルングリージャパン(旧:LINDT & SPRUNGLI JAPAN株式会社)」の年収・給与制度

回答日

回答者販売、在籍3年未満、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、リンツ&シュプルングリージャパン(旧:LINDT & SPRUNGLI JAPAN株式会社) 2.5
給与制度: 賞与は入社してから1年後だった。 昔は残業代で稼いでいたらしく、今は....  続きを見る >>

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他