社員クチコミ
入社理由と入社後ギャップ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 専門職 | 10～15年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
住友共同電力の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 専門職、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、住友共同電力 1.8
- 入社を決めた理由： 希望する勤務地になる可能性が高かったのが一番の理由。また、活動当...
- 回答者による総合評価
-
1.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
15 %
［評価点について］
住友共同電力への就職・転職を検討されている方が、住友共同電力の実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」（専門職、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、住友共同電力）「入社を決めた理由： 希望する勤務地になる可能性が高かったのが一番の理由。また、活動当時は非常に忙しく...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。