社員クチコミ
ワーク・ライフ・バランス
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 刑事 | 10～15年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
静岡県警察の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 刑事、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、静岡県警察 3.0
- 近年は、残業時間が減り、プライベートの時間が増えたと認識している。突発の仕事もありえ...
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
静岡県警察への就職・転職を検討されている方が、静岡県警察の実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」（刑事、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、静岡県警察）「近年は、残業時間が減り、プライベートの時間が増えたと認識している。突発の仕事もありえるが、予定があれ...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。