回答者別の社員クチコミ
フェンディ・ジャパン合同会社(旧:フェンディ・ジャパン株式会社)
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 | 
|---|---|---|---|---|
| 販売 | 3年未満 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 | 
- 回答者による総合評価
- 
            2.9 回答日: 
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
- 
                50 h 
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
- 
                50 % 
[評価点について]
フェンディ・ジャパン合同会社(旧:フェンディ・ジャパン株式会社)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、フェンディ・ジャパン合同会社(旧:フェンディ・ジャパン株式会社) 10年以上前
- 本国採用の役員からなる会社。比重はやはり女性が多く8:2位の割合。 LVグループなの...
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フェンディ・ジャパン合同会社(旧:フェンディ・ジャパン株式会社)の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、フェンディ・ジャパン合同会社(旧:フェンディ・ジャパン株式会社) 10年以上前
- 年収事例:中途一年目360万、28歳、販売、 給与制度の特徴: 賞与は業績次第との...
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フェンディ・ジャパン合同会社(旧:フェンディ・ジャパン株式会社)の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、フェンディ・ジャパン合同会社(旧:フェンディ・ジャパン株式会社) 10年以上前
- 入社を決めた理由: メンズショップ立ち上げに伴いRTWの取り扱いを始める事に興味を持...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
フェンディ・ジャパン合同会社(旧:フェンディ・ジャパン株式会社)の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、フェンディ・ジャパン合同会社(旧:フェンディ・ジャパン株式会社) 10年以上前
- 働きがい: やはり高単価なものが売れると、楽しかったですが、 反面で宣伝広告費をかけ...
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フェンディ・ジャパン合同会社(旧:フェンディ・ジャパン株式会社)の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、フェンディ・ジャパン合同会社(旧:フェンディ・ジャパン株式会社) 10年以上前
- もともと女性のブランドなので働きやすいのではないでしょうか。 もちろんそれなりにお局...
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フェンディ・ジャパン合同会社(旧:フェンディ・ジャパン株式会社)の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、フェンディ・ジャパン合同会社(旧:フェンディ・ジャパン株式会社) 10年以上前
- 拘束時間が9:00〜21:00までの百貨店にいましたので、普段は疲れ果てていましたが...
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フェンディ・ジャパン合同会社(旧:フェンディ・ジャパン株式会社)の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、フェンディ・ジャパン合同会社(旧:フェンディ・ジャパン株式会社) 10年以上前
- 明示された労働条件と相違があると感じた為。 販売力をなくしてしまいそうと感じた為。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
フェンディ・ジャパン合同会社(旧:フェンディ・ジャパン株式会社)の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、フェンディ・ジャパン合同会社(旧:フェンディ・ジャパン株式会社) 10年以上前
- 強み:古い顧客もはなれないブランドバリュー 弱み:RTWが弱すぎる 事業展望:わ...
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フェンディ・ジャパン合同会社(旧:フェンディ・ジャパン株式会社)の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、フェンディ・ジャパン合同会社(旧:フェンディ・ジャパン株式会社) 10年以上前
- すべての製品の作り込みに対し、今の市場がどのような物を求めているのかをきちんと精査し...
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